- なぜ募集しているのか
- 業務拡大による増員
- どんな仕事か
-
■システム開発全般(クライアントとの調整、設計、開発、テスト、保守・運用までの全工程)
■会社の経営状況、営業状況、採用計画、各社員のスキル、その他会社の現状を正しく理解し、経営層
各メンバーとともに短期、中期、長期それぞれの戦略を考え実行していく
■クライアントの顕在的な課題、潜在的な課題を分析しソリューションの提案を行う
■担当プロジェクトに対する各リソースの調整
■担当各案件の進捗、品質、採算性管理
■配下の社員のモチベーション管理
■配下の社員の人事評価
■社員の採用面接 - 求められるスキルは
-
必須 ■開発経験(開発言語、環境は問わない)。
■プロジェクトマネージャとしての経験(顧客対応、予算管理、採算性管理、進捗管理、チームアサイン、
採用等)2年以上。
■Project Manager、もしくは、Project Leaderとしての経験。
■Agile、Scrumに関する知識。歓迎 ■開発についてメンバーと会話できるレベルの英語力
■ベトナム語 - 雇用形態は
- 正社員（試用期間2ヶ月）
- どこで働くか
- ベトナム（ホーチミン）
- 勤務時間は
- 8:00-17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 【給与】2500 USD以上 (GROSS)
- 待遇・福利厚生は
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・就労ビザ等の取得に関する費用負担
・入社時のベトナムへのフライト費用
・コロナ関連費用(PCR検査、隔離時のホテル費用)
・外国人専用健康保険
・ベトナムと本国間の往復フライト費用(1回/年)
・13ヶ月ボーナス
・年1回の社員旅行
・年1回の定期健康診断 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土/日)
掲載期間24/03/05～24/04/29
求人No.ENWL-20230720-2
