なぜ募集しているのか: 業務拡大により
どんな仕事か: コンサルタント（サービスデザイナー/サービスデザイン・UIUX・エンジニアリング）
【事業・組織構成の概要】
当グループは、事業開発に取り組んでいるクライアントに対するデザインコンサルティングサービスを提供しています。共創、観察、受容性検証、デザイン思考をはじめとした人の視点を起点としたフレームワークを通じて、抽象と具体に至る様々なお客様や社会の課題を解く専門組織です。

【職務内容】
・事業デザインからサービス製品デザインまでを行うプロジェクトの中での、プロジェクトマネジメントを担当いただきます。
・デザイン思考のアプローチを活用したプロジェクトをリードいただきます。
・人の視点でユーザ体験を具体化するアプローチで、UXを意識したUIデザインと、最新のテクノロジーを組み込んだMVP・プロトタイピングで、事業性・受容性・実現性を加味した製品・サービスをスピーディーに具体化します。
・テクノロジーコンサルタント、SE、開発者・ベンダーと連携・コミュニケーションをとることで、サービスデザインのアウトプットを後段のフェーズに連携します。

【ポジションのアピールポイント】
・最新のテクノロジーを活用したUIUXの業務をリード頂くことが可能です
・デザインコンサルタントとして、様々な顧客とのデジタルビジネスをリードするプロジェクトが可能です
・官公庁から民間企業まで多様なプロジェクトを経験頂くことが可能です
・チームメンバーをリードし、プロジェクトの企画・提案からプロジェクト推進まで可能です
・関連資格（HCD専門家など）を持っている多数のプロフェッショナル集団にてスキルアップが可能です
求められるスキルは: 必須【MUST】
以下全てを満たす方：
・UIUXに関するエンジニアリングに精通しており、UIUXに関する業務経験が10年以上ある（もしくは同等以上の知見を有している）
・プロジェクトマネジメントの経験がある
・システムアーキテクチャのコンセプト（概念図）を描くことができる（＝上流工程で開発メンバーと連携をした経験）

【WANT】
・スクラムなど、アジャイルでプロジェクトを推進した経験
・事業開発に関する経験
・Webアプリやモバイルアプリに関するUIUX標準の作成経験（HTMLなど）
・デザイン思考に関する知見
・サービスデザインの方法論に関する知見
・人間中心設計（HCD）専門家の資格

募集年齢（年齢制限理由） 32歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 8:30 ~ 17:15　※拠点によって前後　※スーパーフレックスタイム制度あり
給与はどのくらい貰えるか: 【想定報酬】
・年収900万　～　1100万円程度
※前職年収を考慮、当社規定による
待遇・福利厚生は: ◆昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月）
◆超過勤務手当、通勤費支給（会社規定による）、ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合55万円支給）、家賃補助　等
◆雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆独身寮、家族アパート、グラウンド、テニスコート、体育館、フィットネスセンター等（外部フィットネスセンターの利用料補助あり）、従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センター、契約保養所多数、財形貯蓄制度、従業員持株会
◆各種研修、自主研修（ITスキル資格取得、語学力強化など集合制、通信制の各種研修多数）
休日休暇は: 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、特別休日、年次有給休暇（初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり）、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇（5日）、リフレッシュ休暇、産休・育休
どんな選考プロセスか: 書類選考、面接2-3回

コンサルタント（サービスデザイナー/サービスデザイン・UIUX・エンジニアリング）

プロデューサー・ディレクター（Web・モバイル・ゲーム関連）