なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い増員募集
どんな仕事か: 東証プライムに上場しているグループ企業として圧倒的業界トップを目指し成長を続けている企業にて、広告作成部門のチームリーダーとして人材マネジメントを行います
【広告作成　チームリーダー候補】
＼日本最大規模の介護職専門の求人情報サイト求人広告作成チームのマネジメントをお任せします／

■組織の役割：
・5名～10名前後のチームリーダー
■チームの特徴
広告の作成から記載内容の審査、掲載までのプロセスをチーム内で分担し、複数のツールを駆使しながらマルチタスクに業務を行っています。
現在、作成する広告数が好調に増加していることから、業務における正確性はもちろんスピード感も必要とされています。
そんな業務拡大中のチームだからこそ、業務効率の改善や品質の向上の余地を見つけ、スピーディーにPDCAを回していくことが求められています。

■扱うサービス内容
会員数140万人を誇る(2022年2月時点)、日本最大規模の「介護専門」の求人サイトです。
人材不足の介護業界において事業者、求職者の両面から採用支援を行う人材キャリア事業です。
介護業界の人材不足解消の一助となる社会貢献性いサービスであり、今後益々ニーズが高まる業界です。

■仕事内容
介護職専門求人サイトの求人広告作成チームにおいて、求人広告の品質向上や、組織全体のプロセス改善・社員の育成等をお任せいたします。
・求人広告作成および掲載前の審査や、掲載内容に関する電話での確認業務
・求人広告の品質向上に向けた施策立案・実施・KPI管理及び、PDCAサイクルの実行・エス・エム
・エス本社との情報共有、連携
・チームメンバーの研修・育成

■やりがい
当社は本社と一体となって事業成長に貢献すること強く意識しています。
自身の成長が当社だけでなく、グループの事業拡大に携わる実感が得られる仕事です。
更に、人材ビジネスに於けるスキル開発にも繋がり、社会貢献性の高い業務に携わることにも大きな遣り甲斐を感じて頂けます

■キャリアパス
カイゴジョブを扱う当該組織内でマネジメントを磨いていただく事だけでなく、ご活躍に応じてマネジメントサイズの拡大や他組織へのアサインも検討可能です。
求められるスキルは: 必須・後輩社員などの育成に関わったことがある方
・社会人経験を1年以上お持ちの方

歓迎・少人数（5名程度）のチームを率いて業務改善を行った経験
※マネジメント経験がなくとも、今後チャレンジしたい意欲のある方は歓迎
・業務のプロセスを設計したり、既存のプロセスを改善・効果測定をするPDCAを回した経験

※以下のようなご経験をお持ちの方は尚可！！
"求人広告、人材紹介、人事採用、マーケティング業界のご経験
販売店の店長等、店舗実績や人材のマネジメントを行ってこられたご経験"
雇用形態は: 正社員
※入社3ヶ月は試用期間（条件面等の変更はございません）
どんなポジション・役割か: 求人サイトの運営管理（広告作成チーム/リーダー）
どこで働くか: 北海道札幌市中央区
勤務時間は: 8：50～18：00（休憩70分）
残業時間：月10～20時間程度
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収 4,000,000 円 - 6,000,000円
（月給：33.3万円～50.0万円）
※給与は経験・能⼒・前職給与等を踏まえて決定　　
※固定残業手当含む（月45時間分／8.4万円～13.3万円）
※45時間超過分は別途⽀給

通勤交通費：有（上限35,000円迄)
退職金：なし
◆人事評価制度有り
待遇・福利厚生は: ◆産休・育休制度
◆介護休職制度
◆定期検診制度
◆予防接種
◆書籍購⼊⽀援制度
◆資格取得⽀援制度
◆人事評価制度有り
休日休暇は: 土日祝休み(完全週休2日制)
年末年始5日　夏季休暇3日年間休日 127日※2021年実績
有給休暇初年度10日
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次⾯接→2次面接→最終⾯接→内定
※⾯接回数は変更の可能性があります。
※いずれも札幌での選考となります。
※遠隔地の場合はGooglemeet、Zoom等での選考となります。

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一般事務・営業事務