【データサイエンティスト：製造IoTデータ分析・開発】日本IBMグループ【勤務地：大阪・京都・東京】636079

なぜ募集しているのか: 業務拡大につき、体制強化のため新メンバーを10名以上募集します！
どんな仕事か: 製造業界のお客様向け製造IoTのデータ分析・開発プロジェクト
■募集ポジション
・ITデータサイエンティスト
・ITスペシャリスト（SE）開発エンジニア

■仕事内容
鉄鋼・化学・電機電子等、製造メーカーのお客様における、
製造IoTデータ活用したプロジェクトに参加していただきます。

担当頂く案件は複数の候補があり、
ご経験や今後のキャリアをお伺いしながら、決定致します。

1.　製造IoTデータを使ったシステム化の提案活動
2.　Analyticsツールを使った製造IoTデータ分析活動
3.　製造IoTデータ管理基盤開発活動
4.　製造IoTデータを使ったエッジ機能開発活動

要件定義、設計、開発、テストと手掛けるフェーズも非常に幅広く、
リーダーや開発者など、ご経験にあったポジションから経験を積んで頂けます。

■当社に転職される方
これまで以下理由により弊社を選ばれる方が多い傾向にございます。

・大手SIerの2次請、3次請で勤務していたが、よりお客様との折衝や上流工程に携わりたい
・仕事のパフォーマンスが処遇等にしっかりと反映される環境で働きたい
・年齢があがり、管理職という立場についているが、開発エンジニアとして技術面から離れずに仕事ができ、
　かつ、評価が得られる（処遇にもしっかりと反映される）環境で働きたい
・大きな組織で大規模プロジェクトに携わりたい
・大企業でしっかりと学ぶ環境がある場所で働きたい
・技術面でのスペシャリストとして活躍したい
求められるスキルは: 必須 ■求める経験　※全ての言語を経験している必要はございません。
・エンジニアツール（SPSS Modeler, Python）利用経験のある方

※上記以外にも、Java、、C、C ++、Java・VB・VCによるシステム開発経験や
　Java、Javascript、HTML、CSSによるWebサイト・アプリの開発経験を
　活かして頂けるポジション（SE、アーキテクト・PM）もございます。

歓迎 ■活かせる経験　※必須ではございませんが、以下のご経験を活かして頂けます。　

＜開発メンバー＞
・機械学習等Analyticsの知識
・製造データを使った業務改善提案経験

＜リーダー＞
・2年以上の製造システム設計・開発を行った経験
・5人以上のチームをリードした経験
・リーダーとしてお客様との協業、ディスカッション経験
・WBS・PERT図など一般的なプロジェクト管理ツールの作成や利用経験

＜その他＞
・製造システム、製造装置に関する知識
・IoT業界動向に知識
・鉄鋼、化学、電機電子など業種知識
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■東京（本社）
東京都中央区日本橋箱崎町19-21 日本IBM本社ビル

■大阪事業所
大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト日本IBM大阪事業所

■大阪京橋事業所
大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー

■京都五条事業所
京都府京都市下京区寺町通松原下ル植松町733 河原町NNNビル

■HP事業所一覧
https://www-935.ibm.com/services/jp/ja/sgc/iscj/location.html

＜備考＞
・大阪・京都にあります事業所もしくはお客様先にてご勤務頂きます。
・プロジェクトにより異なりますため、詳細は面接にてお伝えいたします。
・関西圏以外にも東京・神奈川・愛知などでも募集がございますので、
　ご希望の方はお気軽にご相談ください。
勤務時間は: ■標準勤務時間
9:00ー17:36（休憩1時間、実働7時間36分）

■フレックスタイム制度有
・始　　　業：午前7時00分から午前10時00分
・終　　　業：午後3時00分から午後10時00分
・コアタイム：午前10時00分から午後3時00分
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収500万ー850万スタート

※経験・能力などを考慮の上、当社規定により判断します。
※上記に時間外は含まれません。時間外は別途支給
※月給制または年俸制（入社時の職位に準ずる）となります。
※試用期間6ヶ月。本採用時と給与の差異はありません。
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備
■通勤費支給
■退職金制度（確定拠出年金制度適用）
■財形貯蓄
■特別慶弔金・見舞金
■提携住宅ローン
■ISC-J団体生命保険
■出張中の事故保険
■健康相談
■医療給付
■定期健康診断・疾病予防・健康増進プログラム
■福利厚生倶楽部
■フレッシュアップ休暇
休日休暇は: ■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始（12月30日から1月3日）
■年次有給休暇
■育児休職・休暇
■介護休職・休暇
■特別休暇
■フレッシュアップ休暇
どんな選考プロセスか: ■応募方法
まずは、「応募する」よりエントリーをお願いいたします。

ご登録の情報のみで書類選考はいたしません。

当該求人以外にも複数募集ポジションがございますので、
まずは、事前にリクルーター面談（TEL）を実施させて頂き、
ご経験やご希望をお伺いしたうえで、マッチしたポジションをご紹介させて頂きます。

また、会社やポジションについてもご説明させて頂きますので、
上記求人について、ご不明点等ございましたら、
リクルーター面談にて承ります。

■Step1：リクルーター面談

当該求人以外にも複数募集ポジションがございますので、
まずは、リクルーター面談でご経験やご希望をお伺いし、
よりご経験にマッチしたポジションをご紹介させて頂きます。

会社の説明もさせて頂きますので、この時点でご希望と合わなければ
無理に以降のプロセスを進めることはいたしませんのでご安心ください。
お互いにミスマッチが無いよう、お話をさせてください。

■Step2：面接（1-2回）
ご経験にマッチしたポジションにて部門の面接にお越し頂きます。
（マッチポジション多数の場合、複数部門の担当が同席させて頂く可能性がございます）

・平日9:00-19:30スタートくらいまで調整可能です
（上記以外の時間帯希望の場合も柔軟に対応させて頂きます）
・土日祝の面接は実施しておりませんので、ご了承ください。
・ご都合のよろしい日程・時間帯を2-3候補お伺いしたうえで、スケジュール調整させて頂きます。

■Step3：内定
応募から内定まで3週間から1ヶ月程度を予定

・入社時期はお気軽にご相談ください（毎月1日付）