なぜ募集しているのか: 業績好調による増員の為
どんな仕事か: 【ミッション】
主にお客さまの海外における課題を把握しソリューション提案を実施する

【主な業務】
法人のお客さまの課題、例えば、マーケティング支援、売上向上などを達成するために現状分析を行い、解決策提案を実施する

【具体的な業務】
・お客さま訪問、ヒアリングなどを通して、顧客課題・要求事項を整理する
・ソリューションの選定やお客さまの課題を解決に導く
・データ活用によるマーケティング課題解決のためのコンサルティング提案

【労働条件】
詳細は面談の際にお伝えさせて頂きます。
求められるスキルは: 必須・マーケティングソリューションやCDPのセールス、導入・構築・運用の経験がある方
・デジタルマーケティングに対する理解があり、顧客要求や課題に対応できる引き出しがある
・英語でのコミュニケーション（読み書き、会話）に抵抗感がない方

歓迎【歓迎（WANT）】
・英語力（ビジネス会話レベル）

【求める人物像】
・自ら考え、提案・行動できる方
・チャレンジを前向きに考えられる、何事も楽しんでやれる方
・専門性の高い内容を、その領域に明るくない人にも簡潔かつ分かりやすく伝えることができる方
・突発的な事象にも臨機応変に対応できる力
・周囲をうまく巻き込みながら、かつ自分でも手を動かせる方

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区
勤務時間は: 9:00～17:45（実働7時間45分）※スーパーフレックス制（コアタイム無し）
給与はどのくらい貰えるか: 最大1000万円
待遇・福利厚生は: 【諸手当】
一般職：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
管理職：深夜勤務手当、通勤手当
【福利厚生】
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携など
休日休暇は: 週休2日制、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4/30～5/2の内1日）など
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2～3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定※オンライン適性検査実施の場合あり

【東証P：通信会社】法人ソリューション営業＜グローバルデジタルマーケティング＞

営業（法人向け）