なぜ募集しているのか: 弊社シェアフル株式会社は、「doda」や「テンプスタッフ」など総合HRサービスを展開するパーソルホールディングスの新規事業会社です（設立2019年）。
「今日働きたい」ユーザーと、「今日働き手がほしい」企業を繋げるプラットフォームアプリ『シェアフル』を展開しています。シェアフルのような”スキマバイト”はアルバイト領域の採用手法において市場規模37兆円が見込まれる、今一番熱い新興市場です！

ユーザーダウンロード数や法人登録社数も毎月ギネス更新しており、年平均200％以上の成長を続けています。
更なる事業拡大に向けてこれまで関東エリア中心に展開していましたが、全国の地元企業様に、よりシェアフルを活用いただくべく東海エリアの拠点立ち上げメンバーを募集します！

これまでの営業経験を活かし、行動量と数値コミットを意識した経験をお持ちの方を積極採用中です！
どんな仕事か: 法人企業に対し自社プロダクトを活用した提案活動を行います。採用や人材課題をヒアリングし、スポットワークをフックに短期～長期の人材確保を解決します。新規開拓と既存深耕は分かれています。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境

■業務内容
これまでのご経験や、培ってきた知識スキル、個人の志向特性や得意分野などを考慮しながら次のような業務をお任せします。

(1)クライアントの課題理解
・商談アポイントの獲得（一部、営業代行からのアポイント供給あり）
・商談にて状況、課題のヒアリング

(2)課題解決提案～求人掲載／顧客の課題に対して施策提案
・不足人員の安定的な確保方法の提案
・人材調達、人件費コストの改善提案
・採用や労務関連業務の効率化など

(3)求人応募の充足～就業数拡大の推進
・複数店舗・拠点展開している企業様の本社・他拠点開拓
・季節要因や同業他社の状況をふまえた改善提案
・応募充足に向けた求人原稿の改善提案
・ユーザー受入れ店舗のオンボーディング支援など

■活躍中メンバーのバックグラウンド参考
・不動産や銀行などでの新規開拓経験
・人材派遣の営業経験者
・求人広告の営業経験者など

■シェアフルのセールスポジションを通して身につくスキルや経験
・求人媒体営業の、期待値営業力
・派遣営業の、後段プロセスまで含めた設計、調整能力
・紹介営業の、お客様とのウェットな関係値づくり能力
　　⇒上記3つがシェアフルで一挙に経験できます！
・プロダクトを起点としたサービスの営業経験
・アルバイト領域での働き方の常識が変わる瞬間での営業経験
・組織、サービスが著しい速度で成長する体験
求められるスキルは: 必須・数値目標を追いかけ達成した経験
・人材業界での法人営業経験（求人広告媒体、人材派遣、人材紹介の企業向け提案など）

歓迎・ベンチャー、スタートアップでの勤務経験
・飲食/小売/物流/人材など特定業界の専門知識や知見をお持ちの方

＜求める人物像＞
・数値を意識し目標の達成にコミットできる方
・主体性を持って取り組める方
・周囲を巻き込みながら課題解決に向けて動ける方
雇用形態は: ・正社員
・試用期間あり：3ヶ月
どんなポジション・役割か: 即戦力として活躍できる中核メンバー
どこで働くか: 東海拠点（名古屋）開設まではご自宅を中心としたリモート勤務をいただきます。
※転居無し
※オフィス開設後は名古屋市内の拠点までご出社できる範囲にお住いの方を想定しています。

入社後、東京本社で2~4週間の研修を実施する可能性があります。
■南青山オフィス
東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル
勤務時間は: ・東海拠点オフィス開設後は基本出社を想定（週1回までリモート可）
・フレックスタイム制（1ヶ月単位での労働時間を換算するマンスリーフレックスを導入）1日あたりのコアタイムはなし
・標準労働時間1日8時間
給与はどのくらい貰えるか: 月給22万6250円～37万9800円＋別途残業代（実働に応じて全額支給。平均30時間ほど）
想定年収400万～750万円
※スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定します。

内訳
※非管理職：月給 ×12 +賞与年2回

昇給あり年2回（4月・10月）
賞与あり年2回（6月・12月）

＜年収例＞
年収450万円/月給22万7900円＋残業7万52円＋賞与
年収598万円/月給30万4000円＋残業9万3443円＋賞与
年収680万円/月給34万5400円+残業10万6169円+賞与
待遇・福利厚生は: ＜各種手当＞
■交通費全額支給
■社会保険加入（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険）

＜福利厚生＞
スキルアップ支援：副業OK
働きやすさ：フレックス制度
安心して働ける環境づくり：確定拠出年金制度、従業員持ち株会、在宅手当・育休（次世代育休）、産休・子の看護休暇・介護休暇
キャリア支援：グループ間の公募制度「キャリアチャレンジ制度」
生活支援：カフェテリア

＜その他＞
表彰制度あり
休日休暇は: 【年間休日122日】
■完全週休2日制（土曜日、日曜日）
■祝日
■年次有給休暇
■夏季休暇（5日間）
■年末年始休暇（12月30日～1月3日）
■慶弔休暇
■その他休暇
どんな選考プロセスか: #入社時期は相談可能

カジュアル面談スタートまたは選考スタートお選びいただけます！

■カジュアル面談（希望者のみ）：応募段階で選考意思がなくても歓迎

～選考ステップ～
1.AI面接（24時間好きな時にスマホで受検できます。AIからのインタビュー形式で過去のご経験についてお聞きし、募集ポジションにフィットする資質判断を致します）
↓
人事フィードバック＋次回面接の調整（TEL面談想定）
↓
2.部長役員/現場MGRとの面接1~2回

上記は基本的な弊社選考フローです。
転職時期にあわせて選考ステップは柔軟に対応させていただきます。
応募から内定まで標準選考期間は2,3週間です。

パーソルGの新規事業、東海拠点立ち上げ！スキマバイトアプリの法人営業【想定年収400万～750万】

営業（法人向け）