なぜ募集しているのか: サブスクリプション市場(約1.1兆円規模)且つ、インターネット決済代行市場(約5,600億円規模)の急成長領域に身を置きながら、顧客の抱える課題を解決をする重要な役割を担っていただきます。
企業のインフラ「決済」の領域を支援する「サブスクペイ」は、決済代行サービスでサブスクリプションビジネスに強みを持っています。
急成長する市場の中、サブスクペイの優位性/競争力を高め、商談を創出し、商談を前に進めることが営業のミッションです。
どんな仕事か: 「サブスクペイ」の導入を検討されている新規顧客への提案、および既存顧客へのアップセル・クロスセルを担当します。
■具体的な業務内容
・新規顧客への問い合わせ～商談～契約までの一気通貫インバウンド型営業活動。
・既存顧客へのクロスセル/アップセル営業活動。
・中小～大手顧客へ競合との差別化訴求した各種決済手段提案活動。

■ポジションの魅力
・市場価値の高い「FinTech×SaaS」の専門性
1.1兆円規模のサブスク市場と、5,600億円規模の決済代行市場。この2つの成長領域が交差する最前線で、専門性の高い知見を身につけることができます。

・20代で「経営の根幹」に触れる経験
決済はどんなビジネスにも不可欠なインフラです。経営者や事業責任者に対し、キャッシュフローの改善や業務効率化を提案する経験は、営業としての視座を高めることができます。

・成果がダイレクトに還元される環境
インセンティブ制度が充実しており、個人のパフォーマンスが正当に評価されます。また、年間休日126日、誕生日休暇、仕事の質を最大化するための福利厚生も整っています。

・圧倒的な育成スピード
入社後は先輩社員による手厚いサポートがあるため、IT業界や金融知識が未経験に近い状態からでも、短期間でプロフェッショナルへと成長できる体制があります。

■期待する具体的な成果
流入した問合せを最小限の取りこぼしで以下個人予算達成する事。
・個人初期費用獲得年間予算達成
・個人新規獲得MRR年間予算達成
・個人新規獲得件数年間予算達成

■キャリアイメージ
まずはメンバーとして現場で実績を積み、将来的にはチームを率いるマネージャーや、より大規模な案件を扱うシニアセールスへの道があります。また、顧客の声を吸い上げ、プロダクト開発やマーケティング戦略へフィードバックするなど、事業開発的な視点を持ったキャリア形成も可能です。
求められるスキルは: 必須・法人営業経験（1年以上なら尚可）
・クロージングを担当して成約実績のある方

歓迎 ▍歓迎スキル
・現状に満足せず、自ら課題を見つけて改善へと動ける方
・数字に対するこだわりを持ち、セルフマネジメントができる方
・チームメンバーや他部門と円滑に連携し、目標達成を目指せる方
・「自律的」に動き、他責にせず物事を前に進められる方
・営業代行会社での勤務経験（年数問わず）。
・新規営業経験（年数問わず）。
・IT/インターネット商材の経験（年数問わず）。

▍求める人物像
・現状に満足せず、自ら課題を見つけて改善へと動ける方
・数字に対するこだわりを持ち、セルフマネジメントができる方
・チームメンバーや他部門と円滑に連携し、目標達成を目指せる方
・「自律的」に動き、他責にせず物事を前に進められる方
雇用形態は: 正社員採用
どんなポジション・役割か: 法人営業
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 勤務時間9:00～18:00（休憩時間60分）
給与はどのくらい貰えるか: 年収:400万~500万円
月給：333,400円～416,700円
基本給：246,400円～307,970円
固定残業手当：87,000円～108,730円
★インセンティブ込モデル年収:450万円～550万円
※インセンティブ支給月：1月/7月
※給与はご経験やご経歴を鑑みて決定いたします。
※月45時間の見込み残業代を含む。
※固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給
待遇・福利厚生は: ■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
■介護保険
■通勤手当（月額上限35,000円）
■住宅手当（月額20,000円 ※支給条件あり）
■在宅勤務手当
■各種役職手当
■産前産後休暇
■育児休暇
■資格補助制度
■グロービス学び放題法人契約
■健康診断
■時差出勤制度　
■飲み会補助
■フリードリンク
加入保険:社会保険完備（健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険、雇用保険）
休日休暇は: 休日:★年間所定休日：126日
土日祝日
年末年始
夏季休暇
有給休暇
誕生日休暇
看護休暇
慶弔休暇など
どんな選考プロセスか: (1)書類選考
(2)1次面接
(3)最終面接(営業役員)
(4)条件面談
※選考中に適性検査・リファレンスチェックにご協力をいただきます。

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