どんな仕事か: 従来の英会話スクールのような講義形式ではなく、専属コンサルタント（英語トレーナー）が、お客様に応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法」をお伝えし、「学習時間」をアドバイスしながら目標達成までサポートします。また、英語学習に終わりはありません。学習を継続しなければせっかく学習した内容も忘れてしまいます。コースを卒業されるお客様に、英語学習の継続の必要性をご提案するまでが、英語コンサルタントの仕事です。

【具体的な仕事内容】
・カウンセリングで生徒の英語力を分析し、課題を特定
・一人ひとりの課題に応じた適切なカリキュラムを構築
・週一回の対面トレーニング
・毎日のオンラインサポート
・卒業生向け継続コースのご提案

【仕事の流れ】
(1)レベルチェック＆ヒアリング
まずは、リスニング力・スピーキング力・単語力など、現在の英語力を分析し、課題を明確化します。今までの英語の勉強方法や生活環境もヒアリングします。
(2)カリキュラムの提供
お客様に合ったカリキュラムを作成し、目標を設定し共有します。
(3)面談
週に1度、当社にお越しいただき面談を実施。（オンラインでの実施の場合もあり）
確認テストと振り返りを行い、英語力アップのためのアドバイスを行う。
(4)日々のフォロー
LINEやチャットなども利用し、質問や相談に対して適宜アドバイス。
(5)さらなる学習へのご提案
コースを終えたお客様へ振り返りを行い、さらなる英語力のブラッシュアップのために継続学習をご提案。

【1日の流れ】
≪先輩社員の１日の流れ（例）≫
◎午前中／プライベートタイムを自由に過ごす
▼12:30／ゆっくりめの出社
▼13:00～14:00／1件目の面談
▼14:00～15:00／同僚とランチ　※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。
▼15:00～16:00／シャドーイング添削
▼16:00～17:00／面談準備
▼17:00～18:00／ナレッジ共有ミーティング
▼18:30～19:30／2件目の面談
▼20:00～21:00／3件目の面談
▼21:30／退社
※残業月平均10h

【入社後研修など】
最初の2週間の新入社員研修で、英語学習コンサルティングの基礎を学び、受講生の初回対応から、ケース毎のアドバイス方法などのコーチング力を身につけます。担当を持った後も先輩が随時フォローします。
※既存社員も100％未経験で入社しています。
求められるスキルは: 必須【下記どちらかを満たす方】
■英語力をお持ちの方（目安：TOEIC最低700点相当以上）
■海外への留学経験がある方
TOEFL／IELTS／英検の資格・スコアももちろんOK
点数・英語力はあくまで目安です。意欲・人柄重視の選考を行ないます。
入社後、ゆくゆくはTOEIC900点を目指していただきます。
年2回、当社実施のTOEIC IPを受けていただきます。英語コンサルタント同士で勉強できる他、社内教材も使用でき、スコアアップを目指せる環境が整っています。

【下記経験者歓迎】
▼海外留学/ワーキングホリデー経験をお持ちの方
▼努力をして英語力を身につけた経験がある方
▼目の前の人に何ができるかを考え続けられる方
▼イキイキと成長実感を得て働きたい方
▼人の成長を一緒に喜べる仕事がしたい方
▼秘書 / 受付 / 英文事務など一般事務経験のある方
▼コンシェルジュ / キャビンアテンダントなど接客経験のある方
▼個別指導塾 / 家庭教師 / 教師 / 英会話講師など英語指導経験のある方
▼その他英語を使う仕事(貿易 / 商社 / 翻訳 / 通訳 / 海外営業 / 航空 / 旅行)で就業経験のある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都 / 神奈川県
勤務時間は: 【就業時間詳細】
平日/12:30～21:30
土日/9:00～18:00
※休憩時間1時間を含む
※時差勤務制
※残業は月平均約10h
給与はどのくらい貰えるか: 初年度想定年収450.8万円（月給32.2万）
(内見込み残業代 58,760円、職務手当：42,000円　含む）
※固定残業代／月30時間分含む（超過分は追加で支給）
※正社員での就業経験が2年未満の場合は28.2万円スタートとなります

【年収例】
500万円／入社2年目／25歳／月給35.2万円＋賞与
550万円／入社3年目／27歳／月給38.2万円＋賞与

【昇給・賞与】
・昇給／年2回
・賞与／年2回

交通費全額支給
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備
スナック・ドリンクフリー
ファーストネーム文化（社長含めファーストネームで呼び合います）
書籍購入サポート
外部研修サポート
入社後育成　1on1（マネージャーと月1回面談）
Good Practice Sharing（週1回全員集合し、よい仕事を称え合い学び合う場）
休日休暇は: 完全週休2日制（シフト制・希望の曜日を固定で取得）※土日両方出勤の場合は月収1万円アップ！
お盆7日間
GW7日間
年末年始７日間
有給 13日間（積極的に取得しています）
慶弔休暇
産前産後/育児休暇
介護休暇
※最近、有給とあわせて9連休を取得した人もおり、休暇を取りやすい環境です
どんな選考プロセスか: 書類選考
　↓
適性検査+1次面接（現場メンバー/マネージャー/人事のいずれか）
　↓
最終面接（社長または副社長面接 (有楽町本社にて対面実施)）

※応募～内定まで2,3週間
※最終面接前に必要に応じて面談をいたします
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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