なぜ募集しているのか: 《コンサル未経験入社実績有！コンサルキャリアへのチャレンジを通した自己成長が可能》

「常識にとらわれない課題解決・価値創造をしていきたい」というビジョンを掲げる当社は、需要の拡大に伴い事業のさらなる成長をはかるべく、コンサルタントを募集します。

Big4出身メンバーの元で大手企業様などに対し、戦略・業務・DXコンサルティングを行っていただく、チャレンジングなポジションです。
コンサルタント経験を問わず、「課題解決を通して企業へ価値貢献したい」「自身の市場価値を上げたい」というチャレンジ精神を持つ頼もしい仲間を求めています！
どんな仕事か: 《Big4出身者が在籍する環境、独自の教育プログラムでリーダーを育成します》

▮職務概要
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コンサルタントとして、戦略・業務・DXといった幅広いコンサルティング事業を展開する当社にて、コンサルタント業務をお任せします。
主に通信、製薬、保険、ITの大手企業がクライアントとなる案件を保有しております。
担当業務に対し、高い品質でコミットメントいただくことを期待しています。

▮具体的には
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・プロジェクト全体の課題解決
・課題の特定
・仮説の設定、検証
・情報収集、分析、アウトプット作成
等

▮キャリアパス
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入社後、すぐに実際のプロジェクトにアサインされることで実戦を通じて経験を積んでいただきます。もちろん、単に実戦をご経験いただくのではなく、経験豊富な先輩コンサルタント（BIG4出身を始めとして様々なバックグラウンドの出身者がいます）のフォローの下で、経験を積んでいただくため、しっかりと成長いただける環境です。
最初は先輩コンサルタントのアシスタント業務からスタートいただき、半年程度を目安にコンサルタントとして独り立ちいただいた後は、シニアコンサルタント、シニアマネージャーなどを目指していただきます。

▮教育体制
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当社では、ただの「コンサルタント」ではなく、変革をリードする「リーダー」を育成することを目的とした教育プログラムを用意しています。
コンサルタント業務未経験でも、現在はコンサルタントとして活躍しているメンバーが多数存在してます。

＜教育プログラム例＞
・全メンバー参加型のプレゼン大会：
　実際の経営課題に対して各自提案資料を作成し、プレゼンを行う実践的な研修です。
　発表者はパートナーから直接評価を受け、経営トップに訴求できるレベルの視座とアウトプットのレベルを体感することができます。
・メンバー間交流：
　日々の気づきや業務で学んだことを共有しあう報告会を定期的に実施することで、他のコンサルタントの課題解決方法を知ることと同時に、ケーススタディとして自らも考え、追体験することで、経験値を倍速で得ることが出来ます。
求められるスキルは: 必須 ▮必須要件
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・クライアントワークのご経験2年以上
・資料作成のご経験
・Excel、Word、PowerPointなど基本的なPCスキル

歓迎 ▮歓迎要件
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以下いずれかの経験または能力のある方は、特に歓迎いたします！
・クライアントを対象としたプロジェクト進行管理のご経験
・BtoBの無形商材の営業経験者、ソリューション営業経験者
・ビジネスレベルでの英語運用能力

▮求める人物像
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・好奇心が強く、自発的に情報収集を行ったり、様々な体験機会を得ようとする方
・論理的に物事を考え、本質的な課題を自ら発見し解決することにやりがいを感じる方
・チャレンジング環境や変化をを楽しめる方
雇用形態は: 正社員（試用期間：原則3ヶ月）
※当社規定による
※試用期間中も待遇に変更なし
どんなポジション・役割か: コンサルタント
どこで働くか: 東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山
※在宅またはオフィスまたはクライアントオフィスでの勤務となります。
勤務時間は: 企画業務型裁量労働制
見なし労働時間／日：8時間0分（多くの社員が9:00~18:00で勤務中）
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～ 699万円（月給41万6千円～66万6千円）
※給与改定機会：年1回
※賞与：年2回
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・OJT、各種研修
・プレゼンテーション大会等社内交流イベント
・社員旅行
・ゴルフ練習場の無料利用
・ラウンジレンジ利用
・リモートワーク相談可
休日休暇は: ・年間休日120日
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・有給休暇
　∟ 入社6カ月後に10日付与、次年度より11日～付与
・慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接2~3回→内定→オファー面談→入社

未経験・第二新卒歓迎！戦略・DXコンサルタント／Big4出身者の元でコンサルに挑戦／大手戦略案件多数

戦略コンサルタント