なぜ募集しているのか: 業績好調につき、運営メンバー増員中！
どんな仕事か: 公共事業の運営メンバー募集！
＜社会課題解決の事業運営担当＞
社会課題を解決して、ワクワクする社会を創る！これからの未来の新しい事業を一緒に創る仲間を募集します！

「適材の輩出」「適所の創出」「ビジョンのマッチング」この３つの軸で社会課題を人材業らしく解決しています！

例えばこんな事業をやっています！
・中小企業の人材採用支援
事業成長のためには優秀な人材確保をしたい。でもなかなか採用できない！成長意欲がある中小企業に対し、企業ごとの各フェーズ、課題感に合わせた人材確保・定着にむけた支援を行い、支援企業自らが自走可能できる成長の後押しをします。
・中小企業のデジタル化支援
デジタル化に積極的ではない中小企業に、デジタルの良さを知ってもらおう！実はノウハウがわからないだけで、デジタル化するとこんなに効率化する！中小企業の経営層に向けて、潜在的に抱えている悩みに対して専門家の視点でアドバイスします。
・創業間もないスタートアップと、大企業の新規事業開発部門をつなぎ合わせて、新しいビジネス創出の支援をしています！環境テクノロジーがあるスタートアップと大企業をマッチングしてGXの創出を支援！

入社後は、先輩社員から事業運営のレクチャーを受けながら実施していきます。事業の運営をOJTで覚えながら、会計・プロジェクトマネジメント・ロジカルシンキング・システム思考などのどこの会社でも通用するスキルを学んでもらいます。

具体的な実務は、、、、
・事業責任者の指示のもと事業運営における各種調整
・広報施策（HP作成、DM、チラシ、動画作成等）の計画→実施→分析
・セミナー・合同説明会などのイベント運営、運営に関わる事前準備
・企業への集客活動（架電や他事業との連携）、企業訪問
・委託元との打合せ
・データ管理、取りまとめ（Excel）
・アンケート設計・報告書作成（PowerPoint）等々
・事務局運営など

◎公共事業を運営することで、色んな社外とのネットワークが作れますので、共創での事業創出や一生涯でのビジネスパートナーと巡り合うこともでき、お互いに学び合える環境です！
◎現在、注力しているのは、産学連携で大学と一緒に教育講座を創ることや、ソーシャルエコシステムで共助の新しい在り方を産官学で連携しながら創っていっています。一緒に善い社会を創っていく事業を創り出しましょう！

#社会課題に挑む企業　#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須＜求める経験＞
・営業・集客または折衝経験（BtoB、BtoG尚可）
・セミナー運営やイベント企画等の経験
・WEBマーケティング経験
・プロジェクトの運営経験　等

事業運営における活かせる経験がお持ちの方

歓迎 ■こんな方におすすめ
・世の中にたくさんある社会課題について、気づきを感じる方
・少しでも社会課題に対して、取り組みたいと感じる方
・マニュアルがない事を、楽しんで取り組める方
・変化に柔軟に対応できる方
・近い将来に公共事業の運営責任者を目指したい方

■身につくスキル（担当により多少の変動あり）
・プロジェクト推進
・提案力、交渉力、営業力
・公共事業運営
・入札関係の知識
・多数のステークホルダーとの連携・関係性の構築・人脈作り
・WEBマーケティング
・共創力
・提案書作成・データ管理スキル
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 事業運営ポジション
どこで働くか: 東京都新宿区西新宿１丁目２６－２　新宿野村ビル
各線新宿駅徒歩7分、西武新宿駅徒歩4分、都営都庁前駅徒歩3分

会議室やオープンなコミュニティスペースもあり、グリーンがあるオフィス
ビルには共同の社員食堂や、飲食店・コンビニ・会議室などもあり、利便性も高いビルです。

出社メイン、一部リモート可能。出社の際は新宿オフィスへの出社となります。
ほとんどの事業がリモート勤務可能です。（一部委託先の業務により出社必須の場合もあり）
勤務時間は: フレックスタイム制（フルフレックス）
1日の標準労働時間／7時間30分
フレキシブルタイム：7：00～22：00
コアタイム：なし
9：00～17：30で勤務している社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 月給：279,000円～320,000円
想定年収：4,931,000円～5,635,000円（残業30時間、賞与、前払い退職金を含む理論年収、残業時間・賞与で変動します。）

■賞与
年2回（3月・8月）※考課成績及び会社業績に応じて給与規定の定めるところにより実施

■昇給
年1回（4月）※グレード・ミッションの見直しという考え方です。年1回の昇給をお約束するものではありません。
待遇・福利厚生は: ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業代全額支給※固定残業代ナシ
■在宅勤務制度
■在宅勤務手当
■交通費支給（会社規定内）
■定期健康診断
■資格取得支援制度
■研修制度
（中途入社研修、コンサルティング営業研修、カスタマーセントリシティ研修、eラーニング、各種社内講座など）
■出産・育児支援制度
■福利厚生サービス：ベネフィットステーションの利用（映画補助、宿泊補助など多数）
■サークル活動
■副業（パラレルキャリア）制度
■屋内全面禁煙
■退職金制度
■社内公募制度
休日休暇は: ■年間休日124日
■完全週休2日制　土日祝休み
■年末年始休暇
（時期は会社カレンダーによる）
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社6カ月後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績有）
■育児休暇
（取得実績有）
■介護休暇
■看護休暇
■生理休暇
■社休日（会社カレンダー有）
どんな選考プロセスか: ▼STEP1：エントリー

▼STEP2：面接１～2回(オンライン)

▼STEP3：内定
補足：※ご応募から内定までは最短で2～３週間程度です。
※面接日・入社日はご相談に応じます。

#内定までオンライン選考可

社会を動かす公共プロジェクトの運営職！これからの未来の新しい事業を一緒に創る仲間を募集！

事業企画