- どんな仕事か
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【職務内容】
企業を取り巻くリスクは非常に広範にわたり、企業経営において全社的なリスクマネジメント体制の整備やコンプライアンス対応が重要な経営課題の一つとなっています。私たちは、上記の経営課題の解決に貢献できるよう、一般事業会社に対して、下記のようなサービスを提供しています。
■グローバル・グループでのリスク管理/コンプライアンス態勢の設計・構築・高度化支援
■リスク・コンプライアンス管理に関するアドバイザリーサービス
■ERM(Enterprise Risk Management)の設計・構築・高度化支援
■経営に重要な影響を与えるコンプライアンスリスクの発見、予防、対応支援
■新しい法規制の調査やマネジメント態勢整備の支援
■不正・不祥事対応に関するアドバイザリーサービス - 求められるスキルは
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必須 下記のスキル・経験を有する方、または、経験を積みたいと強く希望しチャレンジ意欲を有する方を、歓迎します 。
■コンサルティングファーム、または、監査法人等でのコンサルタントとしての業務経験者
■国内大手企業、グローバル企業（金融、製薬、総合電機等）で法務、リスク＆コンプライアンスに係る業務経験者
■国内大手企業、グローバル企業（金融、製薬、総合電機等）の企画部門や管理部門での業務経験者
また、さらに下記の能力・経験等があれば尚歓迎いたします。
□ビジネスレベルの英語力（海外出張可能なレベル）
□事業会社の海外拠点でのビジネス経験のある方
□TableauやPower BI等のツールやSQLのスキルを活用し、データ分析を活用したプロセスの改善・高度化の経験のある方
□GRCツールの導入経験、Uipath等を使ったプロセスの自動化経験などテクノロジーを活用した経営管理・リスク管理プロセスの改善・高度化の経験のある方
□グループ会社を含めたグローバル法務・コンプライアンス体制の構築に関与した経験
□各種コンプライアンス違反（贈収賄、会計不正及び品質偽装対応等）への対応経験
□グループへの内部通報制度浸透及び内部通報への対応経験
□グローバルでポリシーやガイドラインの作成経験
□法改正等に際してプロジェクトチームで体制構築をしたことがある方
□法科大学院、海外のロースクールを卒業された方
□国内外の弁護士資格保有者 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都 / 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円 ～ 949万円
掲載期間24/04/15～24/04/28
求人No.GRAND-240315KN
