- なぜ募集しているのか
- 茨木工場は神戸製鋼所全社に先駆けISO45001の認証取得を目指しています。自律的化学物質に関する法令改正が進む中、化学物質管理の専門家、個人暴露測定士の育成にも力を入れており、立ち上げ初動段階のISO45001の事務局対応、化学物質のリスクアセスメント、作業環境測定、個人暴露測定の結果に基づく改善の推進を進めていける安全衛生担当者を募集しています。
- どんな仕事か
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大阪府茨木市にある茨木工場内にて、安全衛生関連の業務をお任せします。
＜業務イメージ＞
・産業医などの産業保健スタッフとも連携しながら、事業所の衛生及び健康に係る管理業務を担っていただきます。
・法令や社内規程を基本としながら、新規で管理手法や取り組みを企画、実行していただきます。
・採用時の想定ポジションは茨木工場の衛生管理主担当していただき、入社直後には化学物質のリスクアセスメント、作業環境測定、労働衛生教育等を担当、半年～1年後には個人暴露測定の実施、現場改善の立案検討、一部安全業務やISO45001事務局等、ご本人の経験値や適性を考慮し、ご担当いただく想定です。
＜キャリアパス＞
・茨木工場は神戸製鋼所の中でも全社に先駆けISO45001の認証取得を目指しています。また、化学物質の自律管理に係る法令改正が進む中でこれらへの対応を進めています。ISO45001の運用、また、法令改正への対応と展開に3～5年要すると考えており、これらにご尽力いただきたいと考えています。その後は、本社や他事業所への配属もございます。
参考：総合職採用なので３～5年周期で社内ローテーションが計画されます。
＜魅力・やりがい＞
・茨木工場 安全・環境室には茨木工場の安全衛生を担当するチームと別に溶接事業部門全体を担当する安全・環境チームが在籍しており、茨木工場のみならず、溶接事業部門国内外全工場の安全衛生活動をリードし、展開する役割を担っているため、事業部門全体の安全衛生活動にも関わることができます。
・衛生管理においても、作業環境測定士有資格者3名在籍し、社内で個人暴露測定を計画・実施する等、化学物質管理の経験を積むこともできます。
・工場の規模としては比較的小さいため、やりたいことを主体的に実行できる環境であり、また、機械安全や化学物質管理、関係諸法令について十分な知識を有する人材も在籍しており、チャレンジングな安全衛生活動をバックアップできる体制が整っています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須
・現場での衛生管理業務経験をお持ちの方
・第一種衛生管理者資格を保有されている方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 茨木工場：大阪府茨木市東宇野辺町2-19
アクセス：南茨木駅から徒歩15分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:30
1日の標準労働時間7時間45分
時間外労働の有無:あり／月平均30時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収510万円～1000万円。
月給制 月額基本給 23万円～×12か月＋賞与
残業代全額支給
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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介護保険（満40歳以上）、退職金制度（会社規定に基づく）、寮・社宅制度（適用条件有）、各種財形貯蓄制度、社員持株会、保養所（全国各地）、カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）、時短勤務（小学校卒業まで）、在宅勤務制度、階層別研修、専門別研修、社内語学研修など
※参照：社員が働きやすい環境づくりへの取り組みについて
https://www.kobelco.co.jp/about_kobelco/outline/integrated-reports/
通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日119日>
週休二日、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後、育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/07/18～24/08/01
求人No.ENPCC-416858
