- なぜ募集しているのか
- 業績好調に伴う増員募集
- どんな仕事か
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▼事業について DMM.makeとは、ものづくり、プロダクトを中心とした事業を展開するブランドです。 3Dプリント事業部は2013年7月3日にサービス開始しております募集背景 事業拡大に伴い、3Dプリント事業部の成長をけん引してくれる強力なリーダーが求められています。 業務内容 事業成長全体に対して責任を持ち、業務を遂行していただきます。 ▼成長戦略の立案 └市場のトレンドや技術の進化を把握し、ビジネス戦略の立案や適応を行う。 ▼組織デザインと構築 └セールスチームの採用、トレーニング、モチベーション管理、ナレッジシェア/運用 ▼新規取引先開拓 └クライアントとの関係構築、提案書の作成、商談の進行管理を行い、顧客を獲得・維持。 └オーガニック及び広告流入での新規お客様のナーチャリング/ファーストオーダーまでのサポート ▼集客施策の立案と実行 └マーケットの分析や競合調査 └営業プロセスの効率化や改善を行い、売上を最大化 ▼マーケティング部門とのリレーション └お客様情報を適宜共有し、顧客の潜在ニーズを紐解き、リード獲得の最大化に協力。 ※クライアントは、法人企業、政府機関、学術研究、個人プロユースなど幅広いです。 ポジションの魅力 ・本ポジションは、事業部長を支える重要なポジションとなります。 ・成長が期待されている事業において、裁量権を持って取り組むことができます。 ・自らカテゴリーの成長戦略を描き、組織をデザインし、チームを指揮していただけます。 ・事業の成長に伴い管掌する領域が拡大しますので、リーダーとしての視野を広げることができます。 ▼組織について ・常に「お客様はどこにいるか、何を求めているか」を本質とし、コミットする環境 ・ポジション関係なく、良い企画であれば採用し、スピーディーに実行する風土がある ・組織が非常にフラットであり、事業部長に対しても忖度なく提言できる文化 ・それぞれ得意分野を相互理解した上で、互いにフォローしながら実行する組織 ・困ったときは声を上げることで、助け合いながら結果を出す風土 ・遊び心も大切にし、楽しみながらお客様へ価値提供をしていくカルチャー チーム体制 3Dプリント事業部 └16名(男女比7:9)
- 求められるスキルは
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必須 【必須条件】 以下のすべてを満たす方 ・BtoB営業経験 ・組織マネジメント経験(~10名程度) ・予実管理経験(目安:3年以上)歓迎 ■WANTの経験 ・事業責任者の経験 ・事業立ち上げフェーズで中心的な役割を担った経験 ・3Dプリント事業の経験/知見募集年齢(年齢制限理由) 長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区六本木
※六本木一丁目駅直結
※リモートワークと出社のハイブリッドを取り入れています - 勤務時間は
- 9:00-18:00(休憩一時間あり)
※コアタイム11時-17時のフレックス - 給与はどのくらい貰えるか
- 年収 6,000,000 円 - 10,000,000円 ※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。
- 待遇・福利厚生は
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【法定福利/慶弔/介護関連】
・社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)
・介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり)
・産休育休制度(男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり)
・交通費支給(月上限5万円まで)
・慶弔休暇見舞金
【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】
・私服通勤可(部署により異なる)
・交通費支給(月上限5万円まで。雇用形態により一部制限あり)
・退職金制度(正社員のみ)
【職場環境/業務/自己啓発関連】
・資格受験費用補助
・リファラル(社員紹介)制度
・バランスボール
・置き菓子(オフィスファミマ)
・部活動(サークル)補助
・FamilyDay
・誕生日ギフト
・社内カフェ(一部の拠点のみ)
・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置
【採用関連】
・採用会食費用補助
・福利厚生費(親睦費、食事費)
・ウェルカムランチ制度
【社員割引関連】
・DMMサービスの社内割引 - どんな選考プロセスか
- 書類選考+面接1~2回
掲載期間24/11/21~24/12/04
求人No.VTHLA-dmm002310162