- なぜ募集しているのか
- ●採用背景
政府が掲げる2030年訪日外国人旅行者数6,000万人の達成や国際競争力の強化等を背景に、航空需要は継続的に拡大傾向にあり、空港インフラへの設備投資は今後も堅調に推移することが見込まれます。また、近年、線状降水帯等による豪雨災害が急増する中、被害防止に向け気象予測の精度を向上させることが社会的な重要課題となっています。これら需要へ対応するため、空港・気象インフラ事業に興味を持った方に入社いただくことで営業チーム力の強化を図り、当該事業の拡大を中長期的に一緒に実現したいと考え募集に至りました。 - どんな仕事か
-
国土交通省(気象庁様))・国内主要空港会社様に対し、社会インフラシステム(空港運営業務を支援する空港情報システム、気象レーダー等)の提案活動、契約締結、納期フォロー等の顧客直接営業業務に従事します。具体的には
(1)顧客に対する、提案活動⇒契約締結⇒納期フォロー⇒納入後のアフターサービスといった営業業務
(2)モノづくりを担う技術部門(インフォメーションシステム統括部(神奈川県横浜市・鎌倉市)、電子通信システム製作所(兵庫県尼崎市)等)と連携しながら顧客満足度の最大化を目指す。
(3)規模の大きい個別製造システム(数千万円~数十億円)を中心に取り扱っており、提案活動から納入まで複数年を要す案件に多数携わる。
【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によって会社外の職務に従事するため出向または転属を命じることがあります。
●組織のミッション
【社会インフラ事業本部・ファシリティインフラシステム事業部】
官公庁向け社会インフラ電機システム及び民間企業向け電機システムの営業(販売)業務
【官公システム部】
国土交通省(気象庁様)、空港会社様への社会インフラシステムの販売を通じて、、気象災害への対策や定時運航支援等、安全安心・快適性の確保に寄与することで社会貢献度の高い、継続性のある事業を展開します。
顧客からの信頼を獲得し、安定的な事業規模・利益を確保するとともに、当社事業ポジションを生かした新規事業の創出を目指します。
●キャリアパス
営業担当業務を経験後、成果に応じてチームリーダーや管理職を経験いただく想定です。 また、中長期的には複数の部内を経験いただく場合もあります。
●仕事の魅力
規模の大きい個別製造システム(数千万円~数十億円)を中心に取り扱っており、提案活動から納入まで複数年を要す案件が多くあります。したがって、顧客からの期待も非常に大きく、営業チームのメンバは勿論、社内工場や研究所とも連携しながら無事、高品質なシステムを提供できた時の喜び・達成感は非常に大きいです。
●製品・サービスの魅力
日本の空の安全性・快適性に寄与するシステムであり、社会的に大変重要な仕事に携わることができます。
また、三菱電機が保有する航空管制技術を活かしたスケールの大きいソリューション営業ができます。
- 求められるスキルは
-
必須 ●必須
・営業経験をお持ちの方(文理問わず可)歓迎 ●尚可
・官公庁・法人営業、個別製造システム営業、顧客直接営業、提案型営業、組織的営業活動(チームプレイ)、システムソリューション営業経験のいずれかをお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区丸の内二丁目7番3号(東京ビル)
※JR東京駅丸の内南口から徒歩5分 - 勤務時間は
- 【就業時間】
■就業時間:09:00~17:30
■所定労働時間:7時間45分(休憩45分)
■フレックスタイム制:適用
■コアタイム:無 - 給与はどのくらい貰えるか
-
■想定年収:500万円 ~ 900万円(経験・役割等による)
■残業手当:有(時間外労働時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。)
■賃金改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月 - 待遇・福利厚生は
-
■福利厚生:寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など
■受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) - 休日休暇は
- 【休日】
■年間休日:124日(2022年度実績)
※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)
■年次有給休暇:20日~25日
※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)。
■その他:特別休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり
掲載期間24/11/28~24/12/11
求人No.PER-md1