- なぜ募集しているのか
- 同社は「個人と企業の挑戦に寄り添い世界を変える」というミッションを掲げ、コンサルティング事業に加えて、プロフェッショナルマッチングサービス「Yoake」など、多彩な新規事業を驚くべきスピードで展開しています。4期目となる現在は、既存の事業を成長させていくとともに、さらなる事業拡大に向け、非連続な成長を共に作り上げるためのコアメンバーを募集いたします。
- どんな仕事か
-
【ミッション】
「個人と企業の挑戦に寄り添い世界を変える」をMissionに掲げています。プロフェッショナルが自由に働き、矜持を取り戻すこと、そして挑戦し続けることによって、日本の新たなターニングポイントを作りだす働き方を社会実装させていくことを目指します。
【業務内容】
具体例...
・スタートアップの伴走支援
・新規事業構想策定支援
・事業戦略策定支援
・マーケティング戦略策定支援
・組織改革支援
・経営企画支援
・DX戦略支援
・先端デジタルテクノロジー活用戦略の策定
・全社オペレーションの改善や仕組み化
【このポジションの魅力】
1.クライアントと共にビジネスを創る姿勢
クライアントのパートナーとして、ビジネスの推進に深く関与します。第三者的な立場ではなく、プレイヤーとしてプロジェクトに携わり、時にはジョイントベンチャーとしてプロダクトを共同所有し、クライアントと一蓮托生の関係で支援を行います。
2.成果報酬型・価値ベースの報酬設定
一般的なコンサルティングファームが売上や稼働率を重視する中、同社はクライアントの事業成功を最優先に考えています。売上成長やKPI達成を目指し、営業やマーケティングの実行フェーズまで伴走し、クライアントの成功をサポートします。
3.一流企業出身のエース級人材によるハンズオン支援
同社のマネジメント層は、大手企業やコンサルティングファームでの豊富な経験を持ち、現場でのハンズオン支援にコミットしています。泥臭く全力で取り組む支援スタイルがクライアントから高く評価されています。
【働くメンバー・社風】
⽇系・外資大手コンサルティングファームやSIer、事業会社出身者など、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。オフィス内は社員にとって働きやすい環境が整っており、リファラル採用も多いことが特徴です。
立ち上げ間もないコンサルティングファームですが、事業領域にとらわれず、常に新規事業の立ち上げ機会を⽣み出しています。社員の成長を支え、挑戦を奨励する社風が根付いています。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須（以下のいずれか）】
・企画職のご経験(大手企業を想定)
・有名大学出身の方
【歓迎（WANT）】
・コンサルティングファームでの就業経験
【求める人物像】
・夢を持っている方／自分の可能性を信じている方
・新しい価値を創ることに挑戦したい方／新しいチャレンジを前向きに捉えられる
・決めたことをやり切ることができる方 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間：3ケ月
※条件の変更はございません - どこで働くか
- 〒 101-0044
千代田区鍛冶町2丁目7番地 14号CIRCLES神田駅前ビル6階
最寄り駅
各線神田駅から徒歩1分
【転勤について】
転勤なし - 勤務時間は
- フルフレックス制（コアタイムなし）
所定労働時間：1日8時間
* ご自身の業務や都合に合わせて、自由に時間を調整できます。 - 給与はどのくらい貰えるか
-
想定年収：500万円 ～ 700万円
月給41万円～
給与に加えインセンティブ制度あり
※インセンティブは月ごとの個人のチャージ金額に合わせて毎月支給 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【各手当・制度補足】
通勤手当：補足事項無し
社会保険：社会保険完備
【研修制度】
Ballistaでは定期的にオンライン上で社員に向けた様々な研修が行われています。
過去の研修は全て資料化されフォルダに格納されており、いつ入社された方でも過去の研修資料を振り返り知識を身に着けることが可能です。
【面談制度】
Ballistaでは年に２度、昇進に関わる人事評価のタイミングを設けています。
ボードメンバーとの1on1面談にて評価が行われますが、評価のタイミング以外でも社員それぞれが自由に上長との面談を設定することが可能です。
満足がいくまで面談を行うことにより、ストレスなく業務に取り組める環境が整っています。 - 休日休暇は
- ■完全週休2日制（土、日）
■祝日
■有給休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■出産育児休暇 - どんな選考プロセスか
-
STEP1：書類選考
STEP2：カジュアル面談
STEP3：本選考2回～3回
STEP4：内定
掲載期間26/03/23～26/04/05
求人No.VSXXO-002
