【経理担当】1,000名規模を目指すヘルステック企業／リモート8割・フレックスタイム制6829228

なぜ募集しているのか: 年間8~10拠点の新規出店を計画しており、グループ全体で従業員数1,000名規模の組織になる事が予想されています。
そんな急成長・急拡大を続ける中で組織体制を強化するべく、新たな仲間をお迎えすることとなりました。
どんな仕事か: 入社後まずは、日次業務、月次決算補助から担当いただく予定です。
次第に四半期決算や年次決算など徐々にスキルアップし、経理職のプロフェッショナルを目指していただきます。
■仕事内容
・日々の会計処理業務（仕訳処理、経費精算、請求書処理など）
・月次・四半期・年次決算業務

■将来的にお任せしたいこと
・会計監査・税務調査対応
・税務申告・債権債務管理
・法定開示書類の作成支援
求められるスキルは: 必須 ■必須スキル
経理業務経験1年以上

歓迎 ■歓迎スキル
日商簿記3級（全商簿記2級）以上の資格

■求める人物像
・日次での経理業務をしっかりこなしていきたい方
・経理業務の効率化などを推進したい方
雇用形態は: 正社員
試用期間3ヶ月あり（期間中の条件変更なし）
どんなポジション・役割か: 経理担当
どこで働くか: 東京都港区六本木七丁目18番18号　住友不動産六本木通ビル2F

日比谷線「六本木駅」出口2より徒歩2分
都営大江戸線「六本木駅」出口4bより徒歩4分
千代田線「乃木坂駅」出口5より徒歩7分

※必要に応じて出社をお願いすることもありますが、原則リモートワークとなります
勤務時間は: ・フレックスタイム制度（コアタイム13:00～16:00）※標準労働時間1日8時間
→多くの社員が10:00-19:00を基本に就業しています。
・原則リモートワーク
給与はどのくらい貰えるか: 年収400～500万（月給28.5万～35.7万円）

※最終面接での評価で給与を決定します。
※試用期間中も給与は同じです。
※賞与年2回（4月・10月）
※給与改定年2回（4月・10月）
待遇・福利厚生は: ・リモートワーク可
・フレックスタイム制（コアタイム有：13:00-16:00）
・服装自由
・通勤手当（月40,000円まで）
・家族手当（配偶者10,000円/月、子お一人15,000円/月）※ご自身の扶養のご家族様に限る
・社会保険完備
・社内表彰制度
・六本木の24時間パーソナルフィットネスジムが月2,750円で利用可能
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝休み）
・有給休暇
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
・産前産後休暇
どんな選考プロセスか: 一次面接（部門長）
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WEB適性検査（SPI）
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二次面接（役員）
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内定