- なぜ募集しているのか
- グループ会社向けに年間30本以上の研修を企画・運営している同社。組織力強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
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豊田通商グループ各社に対する人事コンサルティング業務をお任せします。
・定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案
・提案後の人事制度設計から定着支援
・人事制度設計
顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級/賃金/評価制度設計（改訂）など、
各種人事制度設計(改訂)の提案およびコンサルティング業務
・制度運営 適正化支援
各種アセスメント実施や定性・定量分析による、各社の制度運営上の課題の見える化や適正化に向けた支援
・規程改訂、法令対応支援
人事制度設計に伴う関連規程の作成(改訂)、人事関連規程の適法化支援など
・営業活動
グループ各社への定期訪問や各種サービスの提案活動
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須
・人事業務における、制度設計や規程改訂などの経験が3年以上ある方
・普通自動車免許 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 名古屋本社：愛知県名古屋市中村区名駅四丁目9番8号
交通：各線「名古屋駅」より徒歩7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所※当面転勤なし
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 コアタイム10：00～15：00
1日の標準労働時間7時間45分
時間外労働の有無：有／月平均20～30時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収620万円～1050万円。
月給制 月額基本給 31万円～×12ヵ月＋賞与
※残業代全額支給
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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定年60歳（退職金あり）、再雇用制度あり(65歳まで）、自己啓発の為の教育補助・資格取得推進制度あり、WELBOX、豊通グループ従業員持株会、グループ共済会、保養所利用
※転勤についての補足：当面は無し。総合職の為、東京支店への転勤の可能性はありますが、本人意思を考慮します。
※試用期間中は勤務時間9:00～17:45（休憩60分）
通勤手当:あり（会社規定に準ずる／上限 月5万円）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日123日>
完全週休二日(土・日）、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後、育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/11/12～24/11/25
求人No.ENPCC-416857
