- どんな仕事か
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【主なミッション】
プロダクトの価値を最大化することをミッションとして、ステークホルダーと連携しプロダクトの方向性を決定する意思決定に責任を持ちます。
※ご活躍・ご思考によって、将来的にはVP of Productsから権限委譲も視野に入れております
【仕事内容と役割】
当社プロダクトは次世代の可能性に溢れています。ガイドやRPA、データといった機能を組み合わせ、これまでにない価値を生み出す。これからグローバルにでも勝負します。そのプロダクトを引っ張って行ってもらえる方を探しています。
ステークホルダーの承認を得たうえで、プロダクトに関する意思決定に責任を持ち成功に導いていく仕事です。
【主な業務内容】
・プロダクトの中長期の戦略立案
（プロダクトの方向性・コンセプト・機能・要件等に優先順位付け）
・プロダクト分析や顧客インタビュー等のプロダクトディスカバリー
・プロダクトディスカバリーから差別化戦略、競争優位を築く
・ペルソナの分析とユーザー体験の設計
・中長期を見据えたプロダクト設計
・プロダクト運営, リスクマネージメント
【ポジションの魅力】
◎社内外多くの方と関りを持ち、幅広い役割と責任範囲を持っていただきます。
◎経験あるスタートアップ経営陣の中に入って様々な経験をしてキャッチアップしていただきつつ、今後の力試しをしていただけます
◎次に自分で起業できるだけの経験が身につきます
- 求められるスキルは
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必須 ※以下、いずれも満たすこと
・プロダクト戦略の立案・制定・実行まで行ったご経験
・プロダクトマネージメント経験：3年以上
・ソフトウェア開発の実務経験：3年以上
・人事考課を伴うピープルマネジメント経験：3年以上歓迎 ・エンタープライズ向け製品の企画・開発経験
・多様な関係者を巻き込んだプロジェクトマネジメントの経験
・プロダクト分析の実務経験
・UXデザインの実務経験
・事業開発の実務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00～19:00 ※フレックスタイム制、コアタイム 10:00?17:00 ※固定残業時間は45時間／月、超過分については別途支給
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円～1549万円
- 待遇・福利厚生は
- ＜保険＞ 各種社会保険完備 ＜手当＞ ■通勤交通費 ■リモートワーク手当（5,000円/月） ＜その他制度＞ ■業務PCや周辺機器を自身で選択可能（上限額あり） ■リモートワーク /会議用のヘッドセットは別途購入可能（上限額あり） ■書籍購入制度（上限額なし）等
- 休日休暇は
- ■年間休日 120日以上（完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始） ■入社日に有給休暇付与（初年度10日） ■慶弔休暇 ■産育休、介護休暇制度完備（男女共に育休取得実績あり）
掲載期間24/05/02～24/05/15
求人No.BRIE-takanotecht12
