- なぜ募集しているのか
- 企業を取り巻く環境変化の拡大・多様化に伴い、
大手企業から中堅中小企業に至るまでコンサルファーム活用のニーズは飛躍的に拡大しております。
また、同社ではクライアントからのリピートが多く、大幅な増員が必要な状況が続いているため
積極的な採用を継続しております。 - どんな仕事か
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企業成長に直結する人事戦略を再構築して頂きます。事実、ほぼ全ての企業が、中長期経営計画において「人材力強化」を重点テーマに掲げています。
中長期的な組織づくりの判断基準を定義し、「採用」「育成」「活躍」「定着」のバランス考慮した人事戦略の構築は、企業が成長するための重要な経営戦略です。
人という経営資源をどう生かすかは、企業の競争力を決める重要な経営戦略の 1 つなのです。当社では組織の人材育成を変容する仕組みとして「企業内大学（アカデミー）」というコンサルティングメニューを開発しており、経営課題の解決やミッションの実現のための “ 成果を出す人材 ”を、育成を手掛けて頂きます
【業務詳細】
■診断
クライアントの業務フローを分析し、課題、対応策を抽出。
改善ポイントに見合ったプランを立案し、経営成果を定量・定性の両面でまとめ、企画提案書を作成。
■提案報告、受注活動
診断結果、立案した改善プラン、成果予測を含めクライアントに提案・報告。
■指導スタート
クライアントの自立と自律を促すため、訪問は月2～3回程度。指導は集中的に実施。
そのためクライアントとの関係性強化が重要です。
担当クライアントは複数社、1案件6か月～1年以上を要します。 - 求められるスキルは
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必須 下記いずれかが当てはまる方
・人事コンサルタント経験者
・人事経験者
・人材紹介RA、もしくはCA経験者
・法人営業経験者（営業先が人事部）歓迎 これまで採用された方の事例
人材派遣法人営業10年（32歳）
健康食品・化粧品の製造・販売で採用・教育・人事制度設計経験10年（34歳）
輸入品販売会社でのスタッフ教育6年半（32歳）
ITサービス会社にて採用計画策定・採用業務・社員研修5年（33歳）
人材サービス会社にて、法人新卒採用コンサル10年半（33歳） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 全国各支社に採用ニーズがございます。ご希望の勤務地をお伝えください。
北海道 / 宮城県 / 東京都 /新潟県 / 愛知県 / 大阪府 / 広島県 / 福岡県 / 沖縄県 - 勤務時間は
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8:45 ～ 17:15 所定労働時間 7時間30分 休憩 60分 - 給与はどのくらい貰えるか
- 450万円 ～ 750万円
- 待遇・福利厚生は
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退職金制度
社員持株会
財形貯蓄制度
借上社宅制度
各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災保険）
健康診断（年２回）
総合福祉団体定期保険
外部健康相談サービス
各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタントアカデミー,FCCアカデミークラウド,TCB（チームコンサルティングブランド）等)
- 休日休暇は
- 年間122日
（内訳）土曜/日曜/祝/ＧＷ/年末年始 （社内カレンダーに基づく）
有給休暇は入社時付与、その他特別休暇 - どんな選考プロセスか
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エントリー
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書類選考（履歴書・職務経歴書）
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適性検査・面接（動画選考含）
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筆記試験・面接
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内定
掲載期間24/04/09～24/04/22
求人No.EGN-202404091028
