なぜ募集しているのか: コロナ過以降、働き方の変化やメンタルヘルスやハラスメントといった社会課題など
企業や働く人を取り巻く環境が変化しています。
その変化の中、働く人を元気にし、企業が発展することができる、
メンタルヘルス対応の産業医紹介サービス「産業医コンシェルジュ」を企業へ提供しています。

今後、健康経営・ヘルスケア領域におけるサービス拡大・充実を図っていくため、
最適な提案へ結びつける組織に強固な組織作りに向け、新たなメンバーを募集いたします。

是非、あなたのお力を貸してください！
どんな仕事か: 産業医紹介をきっかけに企業内に入り込み、より実行力 / 浸透性に富んだ、明日から実践できる健康経営施策を打ち出し、様々な産業保健サービスをご提案しています。

まずは、基本となる産業医紹介サービスのご提案からはじまり、従業員の皆様が働きやすいモチベーションになる体制作り～メンタルサポートまで、企業様の課題解決に向け日々営業活動を行っていただきます。

＜具体的には・・・＞
・新規リードへの商談対応
・課題にあったサービスのご提案
・売上目標の達成および営業戦略の立案
・顧客のニーズや要望を把握し、ソリューションを提供
・営業企画業務 / マネジメント
・営業組織体制の強化

平均年齢29歳と、まだまだ若い組織なので、
積極的に色々なことに挑戦でき、裁量をもって働くことができる環境です。

事業がどんどん拡大しているフェーズなので、
今まで培った営業経験を活かしながら、ご活躍いただきたいと考えています。

　#社会課題に挑む企業
　#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須【必須条件】
・法人営業2年以上
・マネジメント経験
・SFA運用経験

歓迎【歓迎条件】
・積極的にコミュニケーションが取れる方
・自ら高い目標を掲げ、実行できる方
・能動的に行動し、自身の考えを伝えることができる方
・数字に対する責任意識を持ち、課題発見力がある方

一人で黙々と仕事をこなしていくというよりもみんなで話しながら進めていくことが多く会話量が多めな環境です。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 営業マネージャー
どこで働くか: 東京都港区麻布台1-3-1　麻布台ヒルズ森JPタワー24階
（最寄駅：神谷町、六本木一丁目）
【アクセス】
・東京メトロ日比谷線神谷町駅直結徒歩7分
・東京メトロ南北線六本木一丁目駅徒歩7分
勤務時間は: ▼勤務体系
フレックスタイム制
標準労働時間：1日あたり8時間
コアタイム：10:00～15:00
給与はどのくらい貰えるか: 年俸 5,000,000円～ 7,000,000円
・支払方法：年俸の1/12を毎月支給
上記額にはみなし残業代（月45時間分、10万300円分～）を含みます。
※超過分は全額支給します
・売上達成ボーナス支給あり
・昇給：年4回
・平均残業時間20～25時間程度（フレックス制なので、調整可能！）

★月収イメージ
40万～60万

★年収イメージ
入社3年目 30歳 500万
入社3年目 33歳 600万
待遇・福利厚生は: ▼福利厚生
・昇給年4回
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給
・フレックス
・リモート可能
・住宅手当（規定有）
・達成インセンティブあり
・ウォーターサーバー完備
・フリードリンク/フリースナック
・PC、ディスプレイ支給

▼教育制度
・入社後研修
・書籍購入補助
・外部研修補助
休日休暇は: ＼年間休日120日以上／
・完全週休2日制
・夏季休暇 5日付与
・年末年始休暇
・GW休暇
・アニバーサリー休暇
・初年度有給休暇10日付与（入社後即時3日付与、半年後7日付与）
・慶弔休暇
どんな選考プロセスか: (1)書類選考
↓
(2)カジュアル面談または一次面接
↓
(3)最終面接
↓
(4)内定

（1）～（2）はオンラインで実施しております。
（3）最終面接は基本的に東京オフィスへのご来社をお願いしております。

#入社時期は相談可能
＃まずは話だけでも聞いてみたい方も大歓迎

【営業マネージャー候補】事業開発×裁量大×リモート可｜中核メンバーを募集しています｜

営業マネージャー・管理職