どんな仕事か: 募集背景全社戦略、並びに複数プロダクトを横断した課題解決型のセールス組織へのアップデートに伴い、「Mid*マーケットへのアプローチ」・「ビジネス組織の強化」の必要性が高まっています。本求人では、その組織・事業の立ち上げ・中核を担っていただける人材を増員募集します。 *Midマーケット＝成長企業・中堅企業群業務内容会社・事業の最重要ドライバーであるMid戦略の中核を担い、売上の創出および顧客のニーズ抽出・要件定義によるプロダクト開発・改善に取り組んでいただきます。 <セールス観点> ターゲット設定?顧客獲得戦略の立案・施策設計（戦略）業界/業種ごとの獲得シナリオの構築（戦術）マーケティングとの協働を通じたリード獲得・商談創出に向けた活動（実行） STORES の複数プロダクトを組み合わせた顧客へのソリューション提案?合意形成（実行）見込み顧客に対して継続的に有用な情報提供や価値訴求（実行） <Bizdev観点> 顧客から得られた機能要望の言語化・事業接続（プロダクト作り）複数プロダクト導入事業者の獲得に向けた戦略/戦術の立案?実行（用途開発） <その他> マーケやサクセスをはじめとしたパイプライン前後との協働営業オペレーションの磨き込みやモニタリング・ナレッジ創出 ▼ 業務で利用するツール Google Workspace Slack esa Salesforce Dialpad Miro
求められるスキルは: 必須無形商材を扱う、顧客課題に根差したソリューション型の法人営業経験 3年以上事業KPIおよび売上目標達成に対する強いこだわりを持ち、業務・売上改善を高いレベルで実現されてきた経験ご自身に与えられたミッションや管掌領域を越え、自ら仕事や価値を創り出してきたご経験

歓迎 Mid企業群に対するソリューション型の法人営業経験大小問わず、戦略や戦術を自ら課題設定/立案/実行まで主導されたご経験市場開拓・顧客獲得に向けた提供価値の言語化/戦略の立案?実行を担われてきた経験自組織に対する課題・問題提起を行い、業務設計やオペレーション改善、KPI策定など、何らかの形でアウトプットを主導した経験社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを前に進めてきたご経験

募集年齢（年齢制限理由）年齢の制限なし（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ソリューションセールス（Bizdev）
どこで働くか: 東京都渋谷区東3丁目16番3号　エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階
リモートベースで勤務しております。
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム12：00～16：00）
標準労働時間（8時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収イメージ：500~700万円
待遇・福利厚生は: 福利厚生・制度について
◆ STORES のダイバーシティ方針について
多様な社員が「らしさ」や得意を生かすことで、顧客に価値を提供し続ける組織を目指しダイバーシティの方針を策定し、公開しました。

◆ 好きな街から働く「WORK LOCAL」について
日本全国にいるオーナーさんの近くで暮らし、知るために、日本全国どこでも居住可能にしています。
交通費を最大月15万円まで支給することで、必要に応じて遠方からも出社できます。

◆その他
開発用PCいつでも交換OK
リモートワーク手当（1万円/月）
STORES 各種サービスでの購入手当（5千円/月）
ウェルカムディナー・ランチ手当
ピアボーナス制度
業務終了後（18時以降）はアルコール、ソフトドリンクを無料で飲むことができます
予防接種補助
ファストドクターサポート　など
その他、健康保険加入先の関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）の制度もご利用いただけます。
休日休暇は: - 完全週休2日制（土曜、日曜）、祝日、有給休暇、年末年始、慶弔休暇、結婚休暇
- バケーション休暇（年2日付与）
- ファミリーサポート休暇（二親等以内の家族ひとりあたりに年5日付与）
- ベビーウェルカム休暇（出産予定日前後に10日付与）
- サバティカル休暇（勤続5年が経過した正社員に3日付与）
- ノーマライゼーション休暇（障がい者手帳を持つ方に年5日付与）
- 罹災休暇（該当者に最大5日間）

【月15万円交通費支給/遠隔地勤務可能/フルリモ可能】STORES 株式会社｜ソリューションセールス

カスタマーサクセス・サポート・ヘルプデスク