- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
-
【スーパーフレックス】／完全週休2日制／残業平均20時間程度【職務詳細】
・新規プロダクトの技術選定の提案と初期実装
・既存プロダクトのライフサイクル管理とプロダクトリプレース計画の立案
・プロダクトチームを育てながら開発者体験の向上を意識する
・技術者の採用にかかわる広報活動
【魅力ポイント】
・幅広い領域のソフトウェアとビジネスシステムの構築運営に触れることができます
・チームとエンジニア組織のパフォーマンスを伸ばしながら組織運営者としてのキャリアも目指せます。
【企業風土】
・決められた時間に就業する働き方から、働く時間ではなく成果を出すために柔軟で働きやすい制度を導入しています。
・社員の約66%が20～30代と年齢層も若く、フラットなコミュニケーションを大切にしています。社内活性化を目的にオープンな情報共有・社員の失敗を許容し、挑戦を支援する文化づくりを心掛け、社員の成果に繋がる自律的な行動を促進しています。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・フロントエンド、バックエンド、インフラストラクチャに関する知見と開発経験
・マイクロサービス開発運用の経験
【尚可】
・アジャイルチームの運営経験
・ユーザーストーリーマップやインセプションデッキの活用経験
・オブザーバビリティの設計運用経験
・テストピラミッドについての理解がある方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(4ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区永田町2-13-5 赤坂エイトワンビル2階
東京メトロ「赤坂見附」駅 徒歩1分 - 勤務時間は
- 8時45分～17時45分（スーパーフレックス）
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:750万～1000万程度
月給制：月額378000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回：年間4ヶ月
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
-
■出張手当、役職手当 ■転勤に伴う各種手当（単身赴任手当・帰省旅費手当・転勤時特別休暇・家賃補助）■研修・資格取得助成金制度 ■確定拠出年金（401k）■育児・介護休業制度（実績あり）■時間単位有給休暇 ■私と家族幸せにするWEEK（有給取得促進制度）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- ■ 完全週休二日制（土・日）、祝日 ※年間休日122日 ■ 年末年始 ■ 夏季休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 転勤時特別休暇
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→適性検査・一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/04/18～24/05/01
求人No.WPT-404482552
