なぜ募集しているのか: 新規拠点設立によるメンバー募集
どんな仕事か: 中途採用を行う法人顧客に対し、採用に関するサービス支援を行います。主に経営者や人事担当者に対する営業となります。業界未経験からでも充実したマニュアルや管理システムがあるので安心してチャレンジできます。

＜お仕事詳細＞
・企業訪問
・募集要件のヒアリング
・応募書類の添削
・面接対策
・転職に向けた進捗管理
・求職者と企業のマッチング
・入社条件の確認、入社日調整

＜カルチャー・考え方＞
・「時間」ではなく、「成果」を売って給与をもらう！
⇒年齢や社歴関係なく成果が評価される制度になっています。
・働いている社員（＝自分）が一番幸せなオフィスにする！
⇒やりがい、対価、成長、私生活の充実を自分自身で実現させます。
・昇給率9割！社歴関係なくチャレンジできる環境です。
求められるスキルは: 必須・高卒以上
・社会人経験（正社員での就業）が2年以上
・営業や接客などの経験がある方（業界/職種は不問）
・（仕事における）目標/予算に対し、真摯に取り組み、成果を出した経験がある方
雇用形態は: 正社員(無期雇用)
どこで働くか: 郡山市（マイカー通勤：不可/最寄り駅：郡山駅）
勤務時間は: 9:00～18:00
実働8時間
休憩60分
時間外労働有無：有（月平均25時間程度）
給与はどのくらい貰えるか: ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）

想定月給：236,000円～359,000円
　基本給：174,895円～
　固定残業代：月45時間分　61,105円～
　※超過分は別途支給
賞与:昨年実績 2ヶ月分　※別途決算賞与あり

【年収モデル】
・540万円入社3年目メンバー（基本給33万円＋インセンティブ80万円）
・600万円入社3年目シニアリーダー（基本給42.8万円）
・630万円入社5年目リーダー（基本給38万円＋インセンティブ100万円）
待遇・福利厚生は: ＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

＜福利厚生＞
選択制確定拠出年金制度、永年勤続表彰、四半期MVP／VP表彰、四半期MVT／VT表彰、月次インセンティブ、四半期インセンティブ、健康診断、累積貢献表彰制度、半休4時間勤務制度、ノー残業デー、タレントワーク制度（副業）
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝休）
年間休日123日

＜休暇＞
夏季休暇(5日)、年末年始(6日)、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、サンクス休暇
どんな選考プロセスか: 面接回数：2
書類選考⇒ 一次面接（事業部責任者）＋適性検査(性格診断) ⇒最終面接（担当役員） ⇒ 内々定⇒ （オファー面談）⇒ ご入社

【郡山市】≪未経験歓迎!!≫リクルーティングアドバイザー/IT業界に強い人材会社/副業可

人材コンサルタント・コーディネーター