- なぜ募集しているのか
- 【金融事業と新規事業の最前線で、自分の裁量を試す。未経験でも『とりあえずやってみよう！』で始まる未来がある。】
GMOフィナンシャルホールディングスは、社会に必要とされる価値を生み出し成長し続ける企業であるため、既存事業（証券・FX事業、暗号資産事業）の強化を図るとともに、新規事業（バーチャルオフィス事業、医療事業など）の開発を加速させています。次世代幹部候補として当社及び連結子会社であるGMOクリック証券（証券・FX事業）、GMOコイン（暗号資産事業）やGMOオフィスサポート（バーチャルオフィス事業）、GMOヘルステック（医療事業）などの各種事業を一緒に成長させていく仲間を募集しています。
本ポジションは将来的に当社を牽引する人財となっていただくことを期待しているため総合職としてご入社いただき、部署ローテーションを通じて複数部署で経験を積み、将来的にはリーダーやマネージャーとしてグループ各社の事業推進の役割を担っていただきます。金融関連事業から、バーチャルオフィス、医療事業をはじめとする新規事業分野まで、色々な経験を通して成長していきたいという方には最適なポジションです。 - どんな仕事か
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金融事業をはじめとした多数な事業×圧倒的な成長環境でキャリアの可能性が広がります。金融事業だけではない楽しさ/バーチャルオフィス事業や医療事業などの新規事業、多様な事業展開を推し進めている当社においてキャリアの可能性は無限大です！本ポジションでは、あなたの適性・経験・スキルに応じた最適な配属先を決定します。どのフィールドで自分の力を発揮したいか、ぜひ面接でお聞かせください！
◼︎企画部門
└経営企画部、マーケティング部
◼︎管理部門
└財務部、人事部、法務部、内部監査室、コンプライアンス部等
◼︎事業部門
└証券事業部、デリバティブ事業部
◼︎CS部門
└カスタマーサービス室
◼︎グループ各社へ出向する場合の出向先企業
└GMOクリック証券、GMO外貨、GMOコイン、GMOオフィスサポート、GMOヘルステック
その他、全くの新規事業プロジェクトにアサインされる可能性もあります！
≪充実の研修制度（半年～最大1年）≫
入社後すぐに実務！ではなく、じっくりと学べる環境を用意。
ご入社後は当社の主要グループ会社であるGMOクリック証券のカスタマーサービス室での顧客対応を通じて、金融知識同社の取り扱っている商品、サービスの知識・理解を深めていただく予定です。その後は人事部技能開発チームへ配属となりSQLやRPAツール等の実践レベルのITスキルを習得していただきます。しっかりと長期間をかけて同社理解とITスキルに時間を使ってもらうことで、研修期間中に培った知識やスキル、経験をその後の配属先でゼネラリストとして存分に発揮いただけることを期待しています。
≪業界未経験OK／新規事業に興味のある方大歓迎≫
同じポジションで入社した方々の中には、報道業界、エンタメ業界、医療業界など、さまざまな異業界出身の方も多く現在それぞれの分野で活躍しています。未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修体制を整えています。さらに、若いうちから裁量を持って働ける環境が整っており、新規事業の立ち上げに携わるチャンスも。
経営に近いポジションでの経験を積むことができ、成長のスピードも早くなります。
#チャレンジできる環境 で、新たなキャリアの第一歩を踏み出しませんか？ - 求められるスキルは
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必須 大卒・大学院卒以上
2年以上の社会人経験がある方（業種・業界は不問） - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間：3ヶ月（期間中条件の変更なし） - どこで働くか
- 東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラスビル
- 勤務時間は
- 10：00～19：00（休憩1時間）
※配属部門によって異なる場合があります。
※残業時間は月20時間程 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：5,520,000円～
月給：460,000円～
※基本給+固定残業代（基本給：345,000円～＋固定残業代115,000円～）
※時間外労働の有無に限らず月給の2.5割分（時間換算：42.40時間分）を支給
42.40時間分を超えた分については別途全額支給 - 待遇・福利厚生は
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◼︎各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
◼︎給付企業年金、確定拠出年金
◼︎健康診断・婦人科検診
◼︎インフルエンザ予防接種
◼︎結婚祝金、出産祝金、弔慰金
（出産祝金：第一子30万円、第二子50万円、第三子100万円）
◼︎託児所完備、社員食堂・カフェ利用可能
◼︎職場積立NISA
◼︎フリードリンク、軽食あり - 休日休暇は
- ◼︎完全週休2日制、祝日
◼︎年次有給休暇
◼︎年末年始休暇（12月31日～1月3日）
◼︎リフレッシュ制度
◼︎慶弔休暇、結婚休暇、子の看護休暇
◼︎介護休業、育児休業 - どんな選考プロセスか
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カジュアル面談→書類選考→一次面接→最終面接→（オファー面談）
カジュアル面談では弊社の説明と現在のご転職活動や今後の展望などについてお話しをお伺いさせていただく機会となっております。選考要素はございませんのでもし求人にご興味をお持ちいただけましたらぜひご応募お待ちしております。
#入社時期は相談可能
掲載期間25/12/04～25/12/17
求人No.DFHIK-001
