なぜ募集しているのか: IPOに向けた増員募集です。
どんな仕事か: ◆NHNテコラスの経理担当として、ご経験に合わせて以下業務を担当いただきます。
　IPOを見据えた会計・税務分野の強化のため、新たに人員を増強します。

【具体的には…】　
・月次、四半期、年次決算業務
・固定資産管理、会計監査対応、税理士法人対応
・キャッシュフロー計算書の作成、内部統制対応全般、開示業務

全員で協力して日々の仕訳から年次決算まで分担する体制のため、チームワークを重視するメンバーと共に成長できます。
ご志向に応じて、将来的に経理以外の業務へのキャリアアップも可能です。
経営陣と近い位置で働けるので、会社を発展させていくためのサポート役としてやりがいを感じることが出来ます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般
求められるスキルは: 必須 ※以下いずれかのご経験。
年次決算のご経験（単独で担当されたご経験）
監査法人対応のご経験（窓口対応レベルでも可）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都港区西新橋３丁目１番８号ＮＨＮアトリエ
アクセス：東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩4分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞　変更なし
＜受動喫煙防止策について＞対策有無：有　敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制　コアタイム11:00～15:00
1日の標準労働時間7時間半
時間外労働の有無:あり／月平均10時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～700万円。
年俸制　年俸の14分の1を毎月支給（＋賞与として14分の2を年2回支給）月額425,000円～、月額基本給310,000円～
月額＝月額基本給＋固定残業代（月42時間分として115,000円～／超過分別途追加支給）

■各種手当役職
■手当備考通勤交通費：あり（会社規定に準ずる／実費支給）
■賞与年2回

※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ・選択式福利厚生制度（月1万円～）：旅行費用/ゲーム/各種デバイスなどの購入/書籍の購入/資格受験費用など幅広く利用可能です・有給消化率78％：有給休暇が積極的に消化できるよう、リフレッシュ休暇などの制度も設けております。・社内語学講座制度（日本語・韓国語）、社内研修制度・社内 Library（O'Reilly書籍多数有）・選択式福利厚生制度 (毎月1万円～4万円を支給※正社員対象)
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日120日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【フレックス】経理◆IPO準備中／残業10h程度

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