- なぜ募集しているのか
- ＜募集背景＞
タイミーは導入無料のトランザクション収益モデルです。
タイミー導入後、多くの企業様の人材活用・採用課題を解決するお手伝いをすることをミッションとしております。業界、規模によって多くの企業様が様々な人材・採用課題を抱えています。ヒアリングによって課題を深掘りして、課題解決を提案して、タイミーの利用を選び続けていただくことをミッションにしています。事業の急成長に伴い、このたび人員の拡充を行います。事業エリアの拡大、新業界開拓を今まで以上に進めていきたいと考えています。量と質ともに、より確度の高いアポイントをフィールドセールスに供給する必要があるため、インサイドセールスメンバーを募集しています。
＜ポジションの魅力＞
■スタートアップ企業が急成長していく貴重なフェーズを経験できる
累計30億円を調達、2020年9月にはコロナ禍でも資金調達を実施している急成長中のスタートアップで、事業拡大や組織づくりにダイレクトに関わることができます。事業計画・全部署の詳細な状況も社員に対して全てオープンになっており、非常に風通しの良い環境で全員が全社の売上に貢献しながら突き進んでいます。 - どんな仕事か
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■マーケティングが獲得してきた顧客リードに対して、以下の2つの役割を担っていただきます。
・課題のヒアリングから受注まで行うインバウンド業務
・大手企業にダイレクトにアプローチを行い商談を創出するアウトバウンド業務
規模や業界、立場も様々なお客さまとのコミュニケーションの中で、企業課題発見にとどまらず、成功事例、人材領域のトレンドをキャッチアップして新たな人材活用・採用のあり方の提案を行います。非常に魅力的なプロダクトであるため、アポイントにとどまらずその場で契約まで獲得できる事例も少なくありません。そのため、ただアポイントを獲得するためだけのアプローチをするのではなく、タイミーのプロダクトについて語れることはもちろん、今お話ししているリード顧客にどのようにご導入いただけそうかまで想像してお話しする必要があります。
■クライアントマーケティングチームと協働し、セミナー（WEB・展示会など）やメルマガなどの施策を提案・実行
インサイドセールスのミッションは「リード顧客の創出とナーチャリング」であり、架電だけでなく、あらゆる手段を用いてコミットしていただきます。フィールドセールスとマーケティングの間となるチームで、クライアントに個別に向き合うだけでなく、マクロな市場に向き合うこともできます。
＜組織情報＞
インサイドセールスチームは現在10名（20代9名、30代1名）で構成されています。 - 求められるスキルは
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必須 MUST
・法人向けインサイドセールスの経験と実績
・タイミーのミッション、バリューへ共感していただける方
・セルフマネジメントができ、やり切れる方
歓迎 WANT
・Hubspotの利用経験
・大手企業との中長期的な商談/CS経験
基礎能力・スタンス
・業界・顧客理解のためにインプットを怠らない方
・課題解決に向け、自ら考え、手を動かすこともできる方
・当社の「一人ひとりの時間を豊かにする」ミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方
・当社のバリューにフィットする方
・周囲と円滑なコミュニケーションを取り、大胆に巻き込みながら仕事を進められる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階
- 勤務時間は
- フレックスタイム制 標準労働時間 1日8時間 コアタイム：12:00～16:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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応相談 ※前職の経験・スキルを考慮した上で決定させていただきます。
※全社員にストックオプションを付与いたします。 - 待遇・福利厚生は
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社会保険 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 住宅手当（オフィス最寄駅から3km以内かつ社員本人が契約主である場合のみ適用：20,000円 /月）通勤交通費支給（上限：30,000円 /月） 書籍購入補助 セミナー費用補助 シャッフルランチ費用補助 チームビルディング費用補助（1人当たり5,000円/月） ダブミー（ダブルタイミーデイ）
屋内の受動喫煙対策 建物内喫煙スペース有
- 休日休暇は
- 年間休日120日
・完全週休2日制（土・日）・国民の祝日・年次有給休暇・リラックス休暇・年末年始休暇・ゴールデンウィーク・慶弔休暇・産前産後休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接複数回
★弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。
★既に弊社（キャリア・エックス）に登録済の方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
掲載期間24/04/26～24/05/09
求人No.CARX-1354
