掲載期間24/10/12~24/12/06 求人No.EET-111609

【滋賀/彦根】ソフトウェア設計 ※マネージャー/マネージャー候補

製品開発・研究

年収800万円~1249万円
募集情報
どんな仕事か
★東証一部上場!京都・滋賀がメインの拠点!関西に腰を据えて働ける企業!
★半導体製造装置業界 洗浄装置で世界シェアNo.1
★フレックス制度充実でワークライフバランスも充実!
■職務の概要
当社の主要製品のひとつである塗布現像装置のソフトウェア制御設計チームを率いていただきます。
具体的には、新規装置や新規モジュール・機能のソフトウェア開発、特注ソフトウェア開発など、ソフトウェア制御設計チームをマネジメントし、成果を上げていただきます。

■組織のミッション
塗布現像装置のソフトウェア制御について、企画、開発、設計を担当する組織です。
また、顧客先での装置稼働率の向上、装置の操作性向上、装置のビッグデータ活用などのソリューションを顧客に提案します。
装置開発、顧客のサポート業務を通じて、装置のシェア向上を目指します。

■業務内容の詳細
塗布現像装置の新規機能開発及び顧客向け装置において、装置ソフトウェア開発リーダーとして、機械・電気エンジニアとも連携し、新機能を満たす為の開発方針の決定及びメンバーへの落とし込み、納期・予算管理を含めたプロジェクトマネジメントを行います。
また、外部委託設計管理、ソフトリリース管理を行っていただきます。
求められるスキルは
必須 【必須】
・ソフトウェア設計開発経験(目安:10年以上~)

【歓迎】
・組織管理の経験、管理職経験
・制御ソフトウェア設計リーダー経験者
・データベース設計リーダー経験者
・AI設計経験者
・カメラ等を使用した異常検知システム経験者
・チームビルドが得意な方
雇用形態は
正社員(期間の定めなし)
どこで働くか
滋賀県彦根市(彦根事業所)
(近江鉄道「スクリーン」駅下車すぐ(構内直結) ※マイカー・新幹線通勤可(諸条件あり))
★大阪北部や京都市内、滋賀(草津・守山)等から通勤している社員もいます。
勤務時間は
8:30~17:00 休憩1時間
フレックスタイム制(コアタイム10:30-14:30) 管理職はコアタイム無 休憩1時間
給与はどのくらい貰えるか
月例30万円~
年収設定基準:能力・経験に応じて支給
給与形態:固定給制 
その他給与:住宅手当/時間外勤務/通勤手当/家族手当/単身赴任手当など
年収例:
800万円/技術職・31歳(月給35万円+諸手当+賞与 ※時間外勤務手当:月平均20h分含む)
1250万円/技術職・管理者・40歳(月給73万円+諸手当+賞与)
待遇・福利厚生は
雇用・労災・健康・厚生年金保険、家賃等補助など
在宅勤務制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、資格取得報奨金制度
互助会制度、育児休職、育児短時間勤務制度、クラブ活動支援
社宅、独身寮、住宅取得支援制度
厚生社宅制度
(3万円を上限に家賃の1/2~1/3および礼金の一部を会社が負担)※礼金は条件による
休日休暇は
年間124日 完全週休二日制 土日祝 年末年始、夏季(9日)、GW
有給休暇:入社半年経過時点10日 最高23日 ★平均取得率84%
育児休暇(取得率:女性100%、男性92% ※2020年度)
どんな選考プロセスか
◇選考プロセス
書類選考→適性検査(SHL GAB)→1次面接(人事、技術部門)→最終面接(役員)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
SCREENホールディングスとして、設立以来約70年、印刷関連機器・半導体・FPD関連機器分野の発展に貢献し続けてきた装置メーカー。半導体製造装置や印刷製版関連機器では、グローバル市場において圧倒的な存在感です。バッチ式洗浄装置:世界シェアNO.1(約80%)ほか圧倒的世界一の製品多数。
非常に紳士的、穏やかな社員が多い企業です。機械、電気、ソフトなど外注企業活用が多く、自社社員は企画や構想設計など上流がメインとなります。技術者としてプロジェクトリードできる方がマッチする風土です。フレックス制も有効的に活用されており、過度な残業も無く働きやすい企業です。
設立
2006年7月3日
資本金
310百万円
売上高
2,305億1百万円(2020.3)グループ3,232億円
従業員数
【単体】2,170名(2024.3)【連結】5,987名(2023.03)
取扱い紹介会社
株式会社タイズ
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-300393
紹介事業許可年:2006年7月
登録場所
大阪本社
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田 2 丁目 2 番 22 号 ハービス ENT オフィスタワー23 階
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