- なぜ募集しているのか
- 業務拡大による増員
- どんな仕事か
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国内外のお客様が推進する様々な課題に沿った変革案件(海外を含む各拠点へのロールアウトから業務定着の支援、デジタルトランスフォーメーション、企業文化改革、組織開発、社会アジェンダなど)に対し、「技術的側面の管理(プロジェクトマネジメント)」と「人的側面の管理(チェンジマネジメント)」の両面から支援します
・プロジェクトマネジメントコンサルティング
・プロジェクトマネジメントオフィス(PMO)コンサルティング
・チェンジマネジメントコンサルティング
※マネージャー、シニアコンサルタント、コンサルタント、ビジネスアナリストレベルのポジションがございます。
- 求められるスキルは
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必須 ・プロジェクトマネジメントまたはチェンジマネジメント領域における経験
事業会社において以下いずれかのご経験をお持ちの方
・社内または社外を含めた3か月以上のプロジェクト複数件の関与経験
・業務改革・システム導入におけるPMO経験。進捗・課題・スコープなどのプロジェクト管理を行った経験
・経営企画・事業企画の業務経験
・グローバルな業務経験(海外駐在、グローバルプロジェクトなど) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 1449万円
- 待遇・福利厚生は
- 社会保険(労災、雇用、健康、年金)他
- 休日休暇は
- 完全週休二日制(土曜、日曜、祝日)、年末年始6日 、年間休日120日
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接2~3回→オファー
掲載期間24/04/26~24/05/09
求人No.EHRC-35385