経理課長／将来の管理部長・CFO候補／システム開発企業向けプラットフォームサービス【東証グロース】7098259

なぜ募集しているのか: 体協強化のため
どんな仕事か: 経理課長として、経営管理部長の元で、上場基準に沿った経理実務をリードいただくことを期待されています。
将来のプライム上場およびM&Aなどの実施に向けた管理部門の強化を担っていただきます。
・月次、四半期、年次決算対応
・監査法人対応
・適時開示など
求められるスキルは: 必須・上場企業での経理管理職経験
・連結会計、監査法人対応、各種開示理解

歓迎経理業務のみならず、今後予定されるM&Aや管理部門全般（法務、情シスなど）にも興味と意欲がある方は
ご志向に沿うと思います。
将来的には管理部長やCFOを目指したいというご志向をお持ちの方は歓迎します。

※求める人物像
・推進力をもって行動ができる方
・自身の意見を持ち、発言ができる方、社内外の関係者との円滑なコミュニケーションにお強みがある方
雇用形態は: 期間の定め：無
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00～19:00（実働8時間）
※繁閑の差はありますが、残業は概ね月20時間程度／月となります。
※フレックス有無：有（コアタイム10時～15時）
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～ 1200万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・書籍、外部有料セミナー費用会社負担
・リモートワークによる在宅手当（全社員一律支給）
・累進型こども手当（こども 1 人：1 万円こども 2 人：1+2 万円こども 3 人：1+2+3 万円…※1人当たり上限5万円）
・退職金制度（確定給付型年金）
・年末家族ギフト制度（会社から家族へプレゼント贈呈を年1回）
・社員持株会
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金など）
・引越補助（上限10万円）
・団体／生命保険加入（掛金会社負担）
・社員紹介制度
・各種懇親会、各種レクリエーション開催
・オンライン勉強会の開催
・福利厚生倶楽部会員加入
・奨学金補助
休日休暇は: 年間休日125日
・完全週休2日制（土日）、祝日
・年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇他
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接（人事役員）→最終面接（管理部門長）