なぜ募集しているのか: ここ数年はモビリティ技術の進展や行政デジタル化の大きな流れの中で、既存大規模システムの機能追加や新システム構築案件の調達ニーズが高まっている状況です。今後は自動車行政関連システム更改に向けた調達が始まることもあり、向こう数年は行政デジタル化としたシステム更改に向けた仕込みを行う非常に重要なタイミングとも言えます。行政デジタル化に伴う顧客や業界の投資が旺盛な中で事業は拡大しており、今回営業メンバーを増員募集致します。
どんな仕事か: デジタル庁が発足し行政デジタル化に向けて社会が大きく動いている中でモビリティ関連行政手続きにおける国民の利便性向上や、行政DXによる効率化、社会課題解決等をテーマに官公庁向けの提案活動を行います。
政府の政策動向やDX等の最新技術を把握しつつ、顧客だけではなく様々なステークホルダーとの信頼関係を強化しながら、新しい政策や改善案を提案し、ビジネス拡大をめざします。

【アピールポイント】
自動車検査登録手続きのデジタル化の急激な進行、コネクテッドカーを始めとする自動車そのもののデバイス化、自動運転車の台頭等、自動車関連業界全体でIT技術の更なる活用が強く求められています。国が所管する自動車検査登録手続きの大規模システムの開発運用を担っており、お客様との関係性をより強固なものとして、国の領域での新サービスの構想立案を行い、それをトリガーに関係団体や民間企業と共に国民向けの新たなサービスを創出し、国民の豊な生活実現に寄与することをミッションとしています。

特に検査登録手続きは自動車が街を走るための安心・安全、国民の財産の担保のための重要な手続きであると共に、国民が車を所有するための行政機関との最初の接点であることから、特に国としてもデジタル化を強力に推進している分野です。政府が掲げるデジタルガバメント実行計画においても自動車検査証（車検証）の電子化を始め、本領域は政府の重点プロジェクトに指定されていることから、今後のデジタル社会の動向を予測し、顧客提案を行い、提案実現に向けてシステム化を行う非常にやりがいのあるフェーズに参画することが可能です。

また、新サービスの実現に向けては名立たる自動車メーカーや保険会社、自動車ディーラーとも協業することもあり、官民双方への営業スキルの獲得も期待できる領域です。
求められるスキルは: 必須以下のいずれかの条件を満たすこと
・法人営業経験があり対人能力が高いこと
・官公庁や自治体での業務経験があること
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制　コアタイム10:00～15:00
1日の標準労働時間7.5時間
時間外労働の有無：あり／月平均10~20時間
※プロジェクトや顧客先によって変動します。
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～ 849万円
待遇・福利厚生は: 在宅勤務（全従業員利用可）
リモートワーク可（全従業員利用可）
副業OK（全従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
自転車通勤可（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
託児所あり（一部従業員利用可）
休日休暇は: 完全週休二日制土曜日曜祝日夏期5日年末年始6日その他（育児・介護・看護・ライフプラン休暇等）
どんな選考プロセスか: 面接2回（WEB適性検査：有）
1次面接→2次面接→内定

モビリティ関連領域への官公庁等向け顧客営業（構想立案・提案・折衝等）

営業（法人向け）