- なぜ募集しているのか
- 海外現地法人の組織力強化に向けた経験者（キャリア）採用による増員
- どんな仕事か
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同社ASEAN諸国における子会社の責任者候補として入社いただくことを想定しています。現地法人の責任者として事業経営全般をお任せします。■同社のASEAN諸国における海外現地法人の事業経営全般をご担当いただきます。
・リーダーシップを発揮して事業計画の策定から推進を担い、事業拡大に意欲的に取り組んでいただくことを期待しています。
・当面は東京本社にて赴任予定の現地法人の経営管理を中心にご担当いただきます。
・赴任候補地はASEANを中心とした同社のグループ各国になります。
（業務内容変更の範囲：同社および関係会社の業務全般） - 求められるスキルは
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必須 ■以下すべてを満たす方
１）事業会社の海外現地法人への駐在経験者（ASEAN地域）
２）海外事業における実務経験5年以上
３）英語でビジネス・交渉が出来る方（目安：TOEIC：800点以上）
４）一般的なPCスキル（WORD、Excel、PPTなど）
５）学歴：大卒以上（文理不問）
歓迎 ・海外現地法人の経営責任者経験
・薬事行政やOTC医薬品に関する知識を有する方
＊OTC医薬品：「Over The Counter（オーバー・ザ・カウンター）」の略語。医師に処方してもらう「医療用医薬品」ではなく、薬局やドラッグストアなどで購入できる「要指導医薬品」「一般用医薬品」のこと。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都豊島区
変更の範囲：国内外の同社拠点（関係会社を含む） - 勤務時間は
- 8：30～17：05（休憩50分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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600万円 ～ 1000万円
※前職・経験・スキル等により決定します。（上限も経験・スキルでアップも想定）
※上記金額は、選考過程で上下することもございます。
※試用期間：6ヶ月（同条件）
昇給 年1回 賞与 年2回 - 待遇・福利厚生は
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雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
諸手当：通勤手当、家族手当、住居手当、時間外手当 等
定年60歳 退職金有
- 休日休暇は
- 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、他 年間休日122日
- どんな選考プロセスか
- 書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒適性検査 ⇒ 2次面接 ⇒ 内定
掲載期間24/05/07～24/05/20
求人No.CSK-H240501H
