なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員のため
どんな仕事か: 採用活動を中心としながら、コーポレートブランディングや人材開発や組織開発、タレントマネジメントなど、この後の組織成長を目的とした様々な人事施策の構築に携わっていただきます。
【業務詳細】
インサイドセールスとして、商談やリード獲得のためのアクションプランやKPIを設計企画しながら実行するポジションです。(SDR/BDR/ナーチャリング)

マーケティングやフィールドセールスとどう連携して成果を最大化させるか考えて、自身でもプレーヤーとして商談獲得を行なっていきます。

・マーケティングと連携した、企業からの問い合わせ獲得のための企画
・インサイドセールスに関連するコンテンツの企画設計
・実行・問い合わせがあった企業に対し、メールや電話でアポイント獲得等の実務
・企業の課題ヒアリングと解決策の提示
・KPIの設計やレポーティング
・リード獲得のための手法の型化
・チームメンバーマネジメント

【ポジションの魅力】
・ISとしてお客さまが抱える課題解決の起点を作ることができます。お客さまとの接触頻度が非常に多いため顧客課題やプロダクトへの理解が早く進みます。
・ヒアリング力、セルフマネジメント力、論理的思考力、テキストコミュニケーション力などを磨くことができます。
・まだまだ成長段階の組織であるため自ら積極的に組織づくりに関わっていただけます。
・様々なテクノロジーを使いながら如何に効率よくアプローチを行うかを、データドリブンで実践している組織のため、インサイドセールスとして先進的なキャリアを積むことが可能です。
求められるスキルは: 必須必須スキル
・法人営業経験
・商談やリード獲得手法の仕組み化や型化の経験

歓迎【歓迎スキル】
・SaaSでのインサイドセールス経験
・コンテンツマーケティングの経験（メール集客等）
・マーケティングに関連したリード獲得手法構築の経験

【求める人物像】
・正解のない中で建設的な議論ができる柔軟性を持つ方
・定型化されていない物事、予想外の物事に対してポジティブな姿勢で向き合える方
・自ら能動的に動ける方
・社会貢献性の高いビジネスに興味関心のある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都豊島区
勤務時間は: フレックスタイム制
(コアタイム：11:00~15:00)
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～ 650万円
※ご経験により相談可能
評価：年2回
待遇・福利厚生は: ・ピアボーナス制度（Uniposを利用中）
・ウェルカムランチ
・メンタートレーナー制度
・書籍購入制度
・資格取得支援制度
・リモート勤務
・社用PC貸与（Macbook or Windows選択可）
・Anniversary休暇　などなど
休日休暇は: 週休2日制/土日祝日休み
有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
ANNIVERSARY休暇
生理休暇
産休・育休
年間休日129日
どんな選考プロセスか: 書類選考
面接3回程度

【インサイドセールス_リーダー候補】巨大インフラ産業を改革する物流テックのインサイドセールス募集！

営業マネージャー・管理職