- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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印刷会社等での業務に使用されるプロダクションプリント機（PP機）の製品化プロセスにおける、企画 / 開発 / 評価 / サポート等の関連部門を横断したUX推進（UX思想に基づくコト売り化の推進：製品の機能ではなく、その機能を用いてお客様にどんな付加価値を与えられるか？）を進めてゆきます。
主な業務は、以下の2種です。
◆製品化におけるUX支援（並走）
お客様の価値を実現するためのPP機の本体、各種メカオプション、プリントコントローラ、アプリケーション等の製品化を、各担当者と並走して進めます。従来の機能優先ではなく、スクラムにおけるスクラムマスターのようにUXの観点で各種UXフレームワークの導入や定着を図ります。又各種検討や検証に積極的に参画し、成果を最大化する役割も担います。
◆UXフレームワークの標準化と展開（業務生産性の向上）
UX支援（並走）で得られた成功例/失敗例を整理/分析し、コニカミノルタのUXフレームワークを継続的に改善し、社内文化としての定着を図ります。そのために、社内に対してUX思想の浸透を図るための各種取り組み（トップダウン施策の提案やボトムアップ施策としての啓蒙活動 等）を企画・実施していただきます。
【入社後にお任せしていきたい業務としては・・】
≪クライアントに対して≫製品を取り扱って頂いたり、実際に使っている顧客の元に行き機能や使用感等、生の声を確認いただきます。その上で市場調査やお客様のパターン毎の傾向を捉え考察いただく事からスタートいただきます。
≪社内に対して≫顧客調査を踏まえ、UX思考に基づき、マーケティングチームや開発チーム等、製品化に関与する関連部署とも連携しながら、UXフレームワークの構想検討を推進いただきます。
- 求められるスキルは
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必須 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションが図れる方
・組織を横断したプロジェクト管理やリーディング経験をお持ちの方
・UXへの興味・関心
・英語に抵抗感がない方
◎下記いずれかのご経験
・サービスエンジニアやフィールドエンジニアの方
・製品開発経験の方
・プロダクトマーケティング経験の方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:15~17:40
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～599万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 住宅手当 家族手当 裁量労働手当、外勤手当、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、結婚休暇、忌引休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度
掲載期間24/05/09～24/05/22
求人No.GKL-239726
