なぜ募集しているのか: 新規で立ち上げたばかりの事業ですが、現在は、求職者様と企業様への連絡を、カスタマーサクセスチームが一貫して担っております。そして、事業が拡大し売上・利益も成長するなかで、お客様には中堅大手企業が多く、個別にコンサルティングをする価値が高いため、専任のリクルーティングアドバイザーをつける体制への変更を考えております。
具体的には、1人目の法人営業担当専任として企業様の採用要件の提案や別ポジションの開拓等をおこなっていただき企業様の採用コンサルティングをお任せします。
どんな仕事か: スカウトサービス「PLEX JOB」の法人営業(RA)をお任せします。
すでに弊社と契約のある既存企業に対し、採用要件の適正化等を行っていただき、採用における最大化を目指していただきます。
●求職者様のご紹介対応
キャリアアドバイザーが応募意思を獲得した求職者様を対象の企業様に紹介～面接の日程調整等のサポート
●採用における商談
・既存企業に対して、採用要件の見直しや新規ポジションの募集ヒアリング、求人票の魅力化
・企業の採用最大化に寄与
●新規機能案内
新規リリースされた機能を使って、より企業様の採用力をあげるための提案
●サービス開発提案
お客様にサービスをご利用いただいた上での満足・不満をお伺いし、サービス開発を提案
求められるスキルは: 必須無形商材（人材、IT、コンサルなど）の法人営業経験2年以上（新規、既存不問）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ダイレクトリクルーティング事業部
どこで働くか: 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）6階

※基本的には出社での働き方でございます。
リモートワークについて具体的な頻度や働き方については面接時にご確認下さい。
勤務時間は: 9:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 予定年収：500万円～700万円(残業手当：有)
月給：基本給 301,254～421,756円
固定残業代(45h) 105,970～148,359円
その他手当 9,441～13,217円

昇給：年2回あり
賞与：業績連動

※給与は、経験、能力、前職の給与、事業状況などを相談して決定させていただきます。

試用期間：3ヶ月
待遇・福利厚生は: 社会保険完備・交通費支給・1on1制度・通勤手当支給（上限4万円）・メンター1on1制度・リモートワーク可 ※条件あり・リモートに必要な機器全て貸与・書籍購入補助制度・服装、ネイル、髪型基本自由
休日休暇は: 休日：土日祝休み
年間休日：121日
休暇制度：年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇
どんな選考プロセスか: １、書類選考
２、一次面接（人事）
３、二次面接（マネージャー）
４、最終面接（社長）
５、オファー面談
※面接回数が増える可能性もございます

【リクルーティングアドバイザー（RA、SRA）】業界未経験歓迎/新規事業の立ち上げメンバー

人材コンサルタント・コーディネーター