- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員のため。
- どんな仕事か
-
空気圧縮機の開発設計、カスタマイズなど【業務内容】
弊社の主力製品であるエアコンプレッサ・冷凍機・ヒートポンプのいずれかの設計・開発業務に携わっていただきます。
ご本人のスキル・これまでの経験をベースに、最適なポジションをご提案させていただきます。
【入社直後の業務】
ご経験内容にもよりますが、これまで培ってきたスキルをベースに、弊社の業務における専門スキルを積み重ねていただき、各製品のスペシャリストを目指していただきたいと考えております。
【ポジション/業務の魅力】
・一つの製品に対し企画～上市までを一気通貫で携わることが出来ます。
・4大力学の要素をバランスよく活用することが必要なため、高い技術力を備えたエンジニアに成長することが出来ます。
・自身の裁量権を持って業務に取り組むことが出来ます。
・様々な産業のインフラ機器として活用されており、脱炭素化社会の実現に向けて寄与できる製品群となっているため、社会貢献性及び将来性の高い事業に関わることが出来ます。
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
直近2年以上の機械設計経験歓迎 【歓迎】
・弊社製品に関する興味/関心
※在学時に学んだことを活かしたい等の思いがある方についても歓迎しております。 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 播磨工場 技術部
- どこで働くか
- 播磨事業所
（兵庫県加古郡播磨町新島41）
最寄りの土山駅、播磨町駅から社用バスで通勤可能です。
※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり - 勤務時間は
- フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:30
標準労働時間 1日7時間45分 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収：450万円～900万円
月給：220,000円～445,000円
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）
■モデル年収：残業20H込
⇒26歳（入社4年）：630万円
30歳（入社8年）：830万円
36歳（入社14年）：1,010万円
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：全額支給（非課税限度額内）
■寮社宅：詳細は「福利厚生その他」欄参照
■社会保険：社会保険完備（社会保険：神戸製鋼健康組合に加入）
■介護保険（満40歳以上）
■退職金制度：会社規定に基づく
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■社内語学教育
■階層別・課題別・専門別研修など
＜その他補足＞
■各種財形貯蓄制度、持株制度あり
■育児休業（3歳迄）、時短勤務（小学校卒業迄）、介護休業
■引越費用：入社時転居を伴う場合に支給
■寮・社宅：自身で選択した物件に、自己負担20％～25％で入居可 ※会社規定による制限あり - 休日休暇は
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間休日 123日
夏季、年末年始、慶弔、介護、福祉、法令による休暇、産前産後休暇、国民の祝日
有給休暇（入社した月に応じて当該休暇年度中に付与。4月入社の場合は、20日付与）
※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定 - どんな選考プロセスか
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選考回数2～3回
（最終面接は基本的に対面となります。）
#入社時期は相談可能
掲載期間24/11/18～24/12/01
求人No.NSPJW-57
