- なぜ募集しているのか
- 当社は、国内大手電力会社からの直接受注を受けており、事業は非常に好調です。
そのため、新しい案件が次々と増えており、お客様のニーズに迅速かつ的確に応えるために、電気施工管理者を募集しています。
チーム体制の強化が必要となっており、経験豊富な人材を迎え入れることで、さらに安定したサービスを提供できるようにするための募集です。
また、事業の拡大に伴い、【山梨支社】の立ち上げを計画しております。
あなたの経験とスキルを活かして、日本のインフラを支える一人として私たちと共に成長していきませんか？ - どんな仕事か
-
屋内電気設備工事、EV電源工事、変電所電気設備工事等の施工管理業務を担当し、お客様のニーズに応えていただきます。【国内最大手電力会社の工事を元請負】
将来的にはプレーヤーとしてだけではなくチーム全体を管理する役割を担う事も可能です。
主に電力会社の事務所電気工事、変電所電気工事、発変電所電気工事などの現場代理人や職長を担当して頂きます。
職長の方には現場代理人を目指して頂きます。
＼具体的には／
■見積書を基に実行計画策定
積算チームが作成した見積書を基に、具体的な工事計画やスケジュールを策定します。
■現地調査
工事現場を実際に訪れ、環境や条件を調査し、工事計画に反映させます。
■協力業者選定
品質や安全性、納期などを考慮して、協力業者を選定します。
■資機材発注（事務アシスタントあり）
必要な資材や機器を発注し、納品管理を行います。
■現場打合せ
協力業者や関係者との打ち合わせを行い、工事の進捗や課題を共有し解決策を検討します。
■施工安全計画書作成（事務アシスタントあり）
安全な作業環境を確保するための計画書を作成します。
■現場にて写真撮影、写真整理（事務アシスタントあり）
工事の進捗や状況を記録するために写真を撮影し、整理します。
■竣工書類作成（事務アシスタントあり）
工事完了後に必要な書類や報告書を作成します。
■請求
工事にかかる費用や経費の請求業務を行います。
＼トバセ電気の施工管理の特徴／
1，各自が責任を持ち、チーム全体で負担を分担します。
2，1つの案件につき1つのチームが、施工安全を確保します。
3，小規模な物件から大規模な物件まで、幅広い案件を担当することができます。
4，出張の頻度や期間が短いため、地元での生活を維持しながら働くことができます。（最長5日程度）
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
-
必須 ・第一種もしくは第二種電気工事士
・普通自動車運転免許歓迎 ・現場経験５年以上
・1級もしくは2級電気工事施工管理技士
・パソコンスキル（Excel,Word）※入力や編集程度
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ■本社
埼玉県越谷市砂原180-1
■東京支社
東京都清瀬市旭が丘6-976-1
■東海支社
静岡県三島市平田174-1
■山梨支社
立ち上げ計画中
各支社に配属、転勤はございません。 - 勤務時間は
- 8時00分～17時00分（実働8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収500万円～700万円
月給439,000円～568,000円+賞与年2回
（基本給300,000円+固定残業代84,000円 ～ 基本給350,000円＋固定残業代108,000円 ※固定残業時間は30時間／月、超過分については別途支給）
★経験・能力・年齢を考慮して月給を決定★
経験・年齢等など、考慮の上、決定いたします。
※基本給には一律支給の各種手当を含みます。
※昇給、賞与については実績により支給いたします。
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) - 待遇・福利厚生は
-
■各種社会保険完備（雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金）
■制服貸与
■交通費支給
■資格取得支援・手当
■寮・社宅・住宅手当
■退職金制度
■マイカー通勤可（駐車場￥2,000/月） - 休日休暇は
- 月4日～（日曜日，その他）
年間休日：105日
（その他の休日）
年末年始、夏季休暇、ＧＷ、その他会社カレンダーによる
■有給休暇（時間単位で取得可能）
■育児休暇
■慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
-
STEP1：書類選考
応募データをもとに書類選考を実施します。
書類選考通過者には、面接日時などの詳細をご連絡いたします。
STEP2：面接（２回）
希望日時がある方はご相談下さい。
履歴書、職務経歴書をご持参下さい。
対面、オンラインを選択できます。
2次面接は対面にて実施いたします、場所につきましては本社及び支社どちらでもご対応いたします。
STEP3：内定
面接終了後、追ってご連絡させていただきます。入社日についても、ご相談ください。
掲載期間24/06/18～24/07/01
求人No.FYI-001
