なぜ募集しているのか: 将来の開発車両に搭載する技術戦略策定に向けて、技術の動向を調査し将来必要となる技術を見極め、戦略を策定する機能を強化するため
どんな仕事か: ＜部署の役割＞
・将来技術開発に繋がる市場動向分析
・先行技術戦略の策定
・先行技術開発推進管理
・社内外向け技術情報発信
・次世代車両の先行技術開発
・その他の研究開発管理に関する業務（予算管理、設備管理、その他本部特命事項）

＜入社後の担当領域＞
【技術戦略策定業務】
・外部動向*から将来必要となる技術の方向性の見極め
（競合他社ベンチマーク、最新技術動向、モビリティ業界、社会・顧客動向等）
・技術の方向性に基づいた技術戦略の策定
（方向性に基づき、社内技術開発領域ごとに立案される技術開発アイテム・予算の取り纏め）
求められるスキルは: 必須・自動車会社、またはサプライヤにおける技術戦略策定業務経験・知識
・エンジニアリング業務経験（自動車、電機、機械、等）
・チームリーダーとしてプロジェクトに携わった経験
・英語力　TOEIC　500点以上

歓迎・管理職としてチームを率いたマネジメント経験
・外部動向（技術・自動車業界・社会・顧客等）調査・分析業務経験・知識
・データベース管理、セキュリティ管理、IT利用、に関する経験・スキル
・著作権、個人情報保護、環境・安全・購買等に関する各種法律規則に関する知識
・企画書作成に関する経験・スキル
・各種問題解決手法に関する知識・実践経験
・英語力　TOEIC　700点以上
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地
勤務時間は: フレックスタイム制　標準労働時間8時間
岡崎：8:00～17:00 (所定労働時間：8時間00分)　※フレックス
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収450万円～900万円
待遇・福利厚生は: ・社宅・独身寮完備、通勤手当、家族手当、各種社会保険完備（社内規定による）
・介護休業及び介護勤務制度
・ボランティア休業
・財形住宅貸金規則
・財形貯蓄諸規則（一般・住宅・年金）
・試用期間6ヶ月
・受動喫煙防止：受動喫煙対策あり　屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日休暇は: ・週休2日制(土日)、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始など　年間121日
・年次有給休暇、半日休暇制度（初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで）
・育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度
どんな選考プロセスか: 筆記試験：WEB適性検査　　面接回数：2回
■選考フロー：書類選考⇒WEB適性検査
⇒1次面接（部門MG/人事）⇒2次面接（部門部長/人事）
⇒内定

三菱自動車の将来に向けた技術開発戦略の策定業務

事業企画