- なぜ募集しているのか
- 業績好調ということで採用熱がこれまでにないほど高まっています。
- どんな仕事か
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【職務内容】
・デジタル技術活用によって企業、産業、社会のデジタルトランスフォーメーションをデザインし、その実現と成長の支援を 担うビジネスコンサルタントとしてご活躍頂きます。
・特に、NTTグループをはじめとする先端のデジタル技術、DXアセットを活用し、 企業や産業の変革、社会の抱える課題解決を実践します。
《具体的な業務内容例》
・デジタル技術を活用したお客様のDX構想、ビジネスモデル・サービスの企画、実現支援
・デジタル戦略／デジタルロードマップの策定・実行支援
・デジタルプラットフォームのデザイン
・デジタル人材育成プログラム策定、育成支援
・デジタルシフトおよびDX取組みにおけるチェンジマネジメント支援
【この職種の魅力】
・NTTグループのテクノロジーアセット、ソリューションを駆使して、一企業だけでなく、産業や社会のDXの実行に携われること
・ビジネス（業務）だけでなく、テクノロジーだけでなく、両面に関わり変革の実行に携われること
・単一業界だけでなく、様々な業界・業態、また日本だけでなく、東南アジアを中心として海外のDXの実行に携われ、経営層と、自分の言葉で提言・提唱ができること
・自分で、新しいソリューション・オファリングを考案できること - 求められるスキルは
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必須 【学歴】
大卒以上
【必要な経験・スキル】
・ビジネスや業務の変革への活用に強い関心・モチベーションがある方
・先進的なテクノロジーのキャッチアップ・研鑽に関心がある方
・俯瞰的かつ構造的に課題を捉え分析でき論理的で、相手に伝わるドキュメンテーションができる方
・ステークホルダに対して、デジタルの活用価値や活用方法を、誰もが簡単に理解できるように説明できる能力
歓迎 【望ましい経験・スキル等】
・ビジネスコンサルティングもしくはシンクタンクでの実務・プロジェクト経験
・経営企画、新規事業企画・開発（技術を活用した新サービス検討、サービスデザインの検討等）の実務経験
・デジタルビジョン定義やデジタル・DX構想策定の実践経験
・ITシステム導入(基本構想策定や要件定義)もしくはデジタルテクノロジー導入の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京（ただし、プロジェクトに応じて国内・海外出張あり）
- 勤務時間は
- 【勤務時間】
フレックスタイム制導入 - 給与はどのくらい貰えるか
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【年収】
経験により考慮します（年俸制）
交通費全額支給
- 待遇・福利厚生は
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【福利厚生】
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、NTT企業年金基金、NTTグループ確定拠出年金、総合福祉団体定期保険、長期障害所得補償保険、財形貯蓄制度、社員持ち株会制度
【研修制度】
社内・社外育成プログラムあり（海外研修あり） - 休日休暇は
- 【休日・休暇等】
完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始休暇、創立記念日等、
各種有給休暇（リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇）
掲載期間24/05/23～24/06/05
求人No.INF-Q
