掲載期間24/06/14~24/06/27 求人No.IGFZM-TECH-AIF

R00002095<地方拠点入社お祝い金支給キャンペーン実施中>ソリューション・エンジニア(会津)

ITコンサルタント

アクセンチュア株式会社(Accenture Japan Ltd)
年収400万円~2499万円
外資系企業上場企業大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
地方にいながら東京と同じ先端技術を活用したプロジェクトや、国境をまたぐグローバルなプロジェクトに参画することができます。充実したトレーニングや、資格取得支援制度が整っているため、一層エンジニアとしてのスキルを磨くことができます。また、グローバルチームや製品ベンダーとの繋がりが強く、各技術やソリューションの最新情報を常に入手できるのと、ベンダートレーニング等への参加も積極的に推進しており、Certification取得とスキル獲得を支援する体制が整っております。

一方で、自然に囲まれた暮らしやすい環境の中で腰を据えて働くことができるのも魅力です。Big Data, Analytics、IoTなど、次代のキーとなる技術を身に着けて、ここ福島・会津若松から世界に通じるキャリアを切り拓きましょう!
どんな仕事か
<主要プロジェクト>
◆スマートシティ化
◆中小製造業向けのデジタル・ICT共通プラットフォーム
※地方拠点入社お祝い金支給キャンペーンに関しては応募資格をご確認ください。

◆スマートシティ化
会津若松市の産官学民連携を通じた会津地域のスマートシティ化と、それを“日本版スマートシティ標準モデル”として昇華させ、日本の他の地方へ展開することを通じた地方創生への貢献。市民の方が持つ多様なデータを市民生活向上のために活用する、市民中心の次世代社会の創造を目指し、AI、ビッグデータ、IoTなどの先端デジタル技術を駆使した都市づくりを推進しています。

◆中小製造業向けのデジタル・ICT共通プラットフォーム
中小の製造企業が独自に構築したり利用したりしている業務システムを共通化したクラウドサービスであり、グローバルデファクトスタンダードであるERP製品をベースとして、当社独自開発の業界別テンプレートを中小向けに変更を加え、企業ユーザーにはサブスクリプションモデルで提供し、システム構築や導入コストを最小化することにより、最適な利用コストによるITの活用を支援する取り組みを行っております。今後は標準MES(製造実行システム)やMOM(製造オペレーション管理)の推進、製造工程におけるデジタル化推進や、機器間・工場間の接続による工場のオートメーション化や、企業間連携の促進によるイノベーションの創出領域にも機能を拡大させていく予定です。

<主な業務内容>
・クライアントITグループ担当者、及びプロジェクト内上位者(基本設計者等)とのコミュニケーション
・案件担当者としてオフショアへの作業指示と受け入れの実施
・業界・業種を問わずJava,.Netなどを中心としたアプリケーション開発案件における、設計・開発・テスト・移行を担当
・基幹系システムとの統合アプリケーション開発案件における、設計・開発・テスト・移行を担当
・ソーシャル、モバイル、ビッグデータアナリティクス、クラウド、IoTなどを活用した新しい業務・システムの設計・構築・導入を担当

<トレーニング>
第二新卒の皆様には以下のようなトレーニングを実施し、未経験でもキャッチアップいただけるコンテンツをご用意しております。
【例】
ビジネスマナー講座、IT基礎、MS Office基礎、ロジカルシンキング基礎、プログラミング入門、ソフトウェアテスト入門、設計基礎、Webアプリ開発体験等 現場先輩社員が講師となってより実践的な内容をレクチャーいたします。
求められるスキルは
必須 【必須(MUST)】

・プログラム言語問わず、設計、開発、テストの一連の流れの経験が1年以上あること

【歓迎(WANT)】

・Java/.Net/JavaScript/PHPなどを利用したWEB・オープン系・モバイル系システムの開発経験が1年以上あること
・Salesforceの開発経験またはJavaの開発経験が1年以上あること
・SAPやABAPの開発経験が1年以上あること
・OracleEBS/ Peoplesoft/Workday/SuccessFactorsなどの開発経験が1年以上あること
・Sitecore/Adobe等のCMSを利用したECサイト構築の開発経験が1年以上あること
・R/Python/Hadoop等を利用したアナリティクスシステム開発経験が1年以上あること。
・オフショアを活用した開発経験が1年以上あること。または、チームマネジメント経験が1年以上あること
・CRM(SFA、サービス、コールセンタ等)の一般知識
・HCMや人事管理業務 の一般知識
・ビジネスレベルの日本語
・英語での実務経験(TOEIC 700点以上)

・業務の早期キャッチアップ能力(セルフスターター)、コミュニケーション能力、ドキュメンテーション(会議議事録、設計資料、ディスカッションペーパー)の作成能力
・福島県会津若松市にあるに福島イノベーションセンターに勤務可能な方
※ SAPの未経験者もOK!入社後に弊社で様々なトレーニングを用意しています
歓迎 <<地方拠点入社お祝い金支給キャンペーン実施中>>
本求人の対象拠点(北海道)にご入社いただいた方には、入社お祝い金として50万円を支給いたします。
対象期間:詳細はお問い合わせください。
※期間につきましては、アクセンチュア採用システムにて正式応募登録を完了された日付を定義といたします。人材紹介会社や求人媒体へのエントリー日付ではございませんのでご留意くださいませ
※キャンペーン期間は変更となる可能性がございますので、あらかじめご了承くださいませ
※詳細の条件に付きましては、アクセンチュア採用担当にお問合せくださいませ
雇用形態は
正社員
どこで働くか
福島県
勤務時間は
フレックスタイム制度 (コアタイムなし)
1日の標準勤務時間 8時間00分
9:00~18:00で勤務している社員が多い
給与はどのくらい貰えるか
年棒制400~2500万円
※記載の給与Rangeは手当を含まない基本給の記載となります。
◆支給例:基本給+賞与(年1回)+諸手当
◆諸手当例:職位により支給対象が決定いたします。
・残業手当:実施分の支給
・住宅手当 等
待遇・福利厚生は
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当
■出張手当
■住宅手当
■退職金制度
■研修制度
■資格取得支援
■育児休業
■介護休業
■短日短時間勤務制度
■ベビーシッター補助
■各種法人会員および契約施設・ホテル ほか

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

【給与改定】
年1回

【短日短時間勤務について】
一定の条件を満たした場合、週20時間及び週3日以上の範囲内で勤務時間の選択が可能です(週3日で1日7時間勤務など)。育児・介護のほか、ボランティア活動への参加も対象理由として認められます。また、本制度を利用している社員でもフルタイムの正社員と同様に評価され、福利厚生も享受できます。
休日休暇は
完全週休2日制(土曜日、日曜日)
祝日
年末年始
年次有給休暇
私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、母体保護休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇・子の看護休暇
介護休業・育児休業
どんな選考プロセスか
書類選考
一次面接
最終面接
内定
会社概要
アクセンチュア株式会社(Accenture Japan Ltd)
事業内容・
会社の特長
■Accentureについて
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。40を超える業界の比類のなき知見、経験と専門スキルを組み合わせ、ストラテジー&コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズサービス、ソングの領域で、世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

■誰もが活躍できる環境・制度
すべての社員にとって平等な職場環境になるよう、“インクルージョン&ダイバーシティ”の取り組みを推進。ジェンダーや国籍、カルチャーが異なる多様な社員が協働し、活躍しています。例えば、日本での女性社員数は全体の38.1%、女性管理職数は全体の21.8%(ともに2023年12月現在)となっています。また、国連LGBTI企業行動基準を支持し職場環境におけるインクルージョンを促進するなど、誰もが平等に自分らしく働き、力を発揮できるよう尽力しています。

■Pride
独自の働き方改革を進めています
全社員イノベーション活動として展開されている、組織風土改革「Project PRIDE」。2015年からスタートし、社員のワークスタイルの改善に繋がり、データとしても実施前と比較して、離職率は半減、女性社員比率も向上しました。アクセンチュアがお客様へのコンサルティングで培ってきた変革実現のナレッジや生産性向上を生むツール共有が奨励され、アクセンチュアは継続的に自社に対してもイノベーションを実現し続けています。

■トークストレート
Think Straight, Talk Straight
“とことん考え抜き、ストレートに伝える”。立場に関わらず自分の考えを率直に発言することが歓迎される、アクセンチュアのオープンなカルチャーを表す際によく使われる言葉です。
設立
1989年
資本金
3億5000万円
従業員数
グローバル:約74万2,000人(2024年3月時点) 日本:約23,500人(2024年3月時点)
掲載中の求人
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