どんな仕事か: 募集ポジションでは、経理部の業務の効率化が最大のミッションとなります。

◆具体的には
・下記業務の業務改善推進
└クリニック別のコース契約金額の集計作業
└経費・立替精算にかかる業務
・業務効率化へ向けた会計システム等DXツールの導入検討や選定、支援等
・上記に付随する業務

※経験や能力に合わせてお任せします。
※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。（出向を含む）
求められるスキルは: 必須 ■会計に関する知見をお持ちで、且つ以下のいずれかのご経験をお持ちの方

・事業会社のコーポレート部門におけるご経験
・コーポレート部門において業務改善のご経験
・DXツール（会計システム等）の導入支援や管理運用に関わるご経験

歓迎・経理部にて業務改善・DX推進を行ったご経験
雇用形態は: 正社員

※入社後、6ヶ月間は有期雇用期間(契約社員)となり、
正規登用後の月給より-3万円となります。
※契約の更新有（試用期間終了時の勤務状況等により判断し、正社員として契約更新）
※試用期間は最大1年間まで延長する場合がございます。
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 勤務時間はどちらか選択できます。
・9:00∼18:00
・10:00∼19:00
給与はどのくらい貰えるか: 年収 500万円～ 650万円
■月給：380,000万円～
※経験や能力などを考慮の上、決定いたします
※110または120日の休日パターンによって金額が異なります
※入社後、有期雇用期間(契約社員)6ヶ月あり
※有期雇用期間中は正規登用後の月給より-3万円となります
※残業代は分単位で支給いたします

■昇給：年2回
■賞与：年2回
待遇・福利厚生は: ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費一部支給 (上限／月3万円)
■残業手当（分単位で支給）
■役職手当
■退職金制度（勤続3年～）
■時短勤務制度（勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲）
■慶弔見舞金（正規雇用後）
■健康診断（定期健診）
■インフルエンザ予防接種
■私服勤務可能
■施術社員割引（正規雇用後）
■敷地内禁煙
■ウォーターサーバー完備
■クラブ活動
■オフィスグリコ完備
■懇親会（親睦会）費用補助あり
休日休暇は: ■休日選択制
・110日（週休2日/シフト制）※基本的にに土日休みです。　
・120日（完全週休2日制）土日・祝休み

■その他休日・休暇：※各規定あり
・有給休暇（入社6ヶ月経過後から年10日付与）
・産前産後、育児休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇、休業
・リフレッシュ休暇制度（最大10日間の連休取得）
どんな選考プロセスか: (1)書類選考
↓
➁面接1回
↓
(3)内定：入社日はご相談に応じます。

※面接回数は状況により変動する可能性がございますのでご了承くださいませ。

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