どんな仕事か: 大手保険会社、事業会社をクライアントとして、既存のアカウントのマーケティング支援・グロース・業務効率化を進めて収益を伸ばしながら、新たなビジネスチャンスの案件化を狙っていきます。
▼この仕事の特長
このプロジェクトは、主に団体保険を通して、すでに存在する事業会社の数十万～数百万人以上の会員に認知を広げていくので、新商品をリリースしてゼロから顧客創造していく一般的なマーケティングと異なり、PDCAの結果がリリース初期から見えやすいという特長があります。

なのでLPや会員への認知施策をリリース初期からブラッシュアップし続けられるため、自分の考えやストーリーを数十万～数百万人に来月試してみたい！と考えられる方にはとても向いています。

▼この仕事で目指すミライの姿
- 必要なものを必要なときに。事業会社の会員行動のデータを活かし、会員にとって適切なタイミングがわかり、そのタイミングで保険をレコメンドできる仕組みの構築・提供
- 事業会社の会員の購入体験において、自然に保険が溶け込む世界を実現する
- 結果、事業会社の本業への会員ロイヤリティを高め、事業会社とその会員とずっとお付き合いしていく

▼実際の業務
- 事業会社の会員にとってどのような保険商品が最適か保険会社とともに設計
- LPや加入フォームの企画、設計。分析結果からアップデートし続ける
- 事業会社と事業会社の会員への保険加入アプローチを検討・実施
- 会員のニーズやペインの情報収集と、会社のケイパビリティを踏まえて、新たなビジネスチャンスの案件化を図る
- 上記の業務をステークホルダーを調整しつつマネジメントし、また、内部的にはどんどん効率化する仕組みづくりを推進

▼この仕事の楽しさ
- 事業会社によって異なる会員属性への保険加入アプローチ方法を設計し、その結果を自分で分析し、次の施策に繋げることができる
- 事業会社、大手保険会社とお互いのアイデアや思いを持ち寄った会員アプローチへの議論など、いわゆるベンダー的な関係とは一線を画しながらユーザーに保険を届けられる
- ノウハウの蓄積を他の事業会社に横展開することで、よりよい結果を高速で作り続けられる環境があること
- 自分たちの考えた内容が大手事業会社の会員基盤に届くこと
- 新しく未経験な仕事もどんどん任される環境があること

当社のアカウントマネージャーは、スタートアップ企業ながらも大手企業の大規模案件に関与できる稀有なポジションです。まずはお話しできることを楽しみにしています！
求められるスキルは: 必須 - 保険業界経験、またはwebマーケティング（BtoBtoC）経験。どちらか2年以上、もしくは両方で2年以上
- 顧客折衝の経験

歓迎 - 保険への関心・興味
- 保険業界・他業界問わずデジタルマーケティングの興味または経験
- toBエンタープライズとの顧客折衝の経験
- メルマガやLP等文書作成経験
- エクセル/スプレッドシートによる分析基盤構築
雇用形態は: 正社員
試用期間（3ヶ月）
どこで働くか: 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702
リモートワーク併用
※関東居住者は原則週1回出社となります。
勤務時間は: フルフレックスタイム（コアタイムなし）　標準労働時間1日8時間
給与はどのくらい貰えるか: # 想定年収
480万円～600万円

# 月給
月給 400,000円～500,000円
- 40時間のみなし残業手当を含みます
- 超過分別途支給
(基本給￥300,950～￥377,450 ＋40時間残業手当￥94,050～￥117,550）

# 昇給・賞与
昇給：年2回（6月・12月）
信託型SO：年2回（6月・12月 ※評価結果によりポイントを支給）
待遇・福利厚生は: - 社会保険完備
- リモートワーク(在宅勤務)可
- ウォーターサーバー使い放題/コーヒー飲み放題＠オフィス
- 書籍購入サポート　月5,000円上限
- 在宅勤務手当　月5,000円一律
休日休暇は: # 休日
- 完全週休2日制 (土・日) 、祝日

# 休暇
- 慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇
- 子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、公民権の行使等
- 年次有給休暇（入社時10日付与。以後入社日を起算日として毎年付与）
どんな選考プロセスか: オンラインテスト→面接3回→リファレンスチェック面談

- 当社からのスカウトメール経由でのご応募の方は、まずはカジュアル面談からのご参加で大丈夫です！
- オンライン選考OK

#内定までオンライン選考可

BtoBtoC領域でマーケティングを駆使したアカウントマネージャー募集！

マーケティング・販促企画