なぜ募集しているのか: ◆会社概要
シニアジョブは人材紹介事業を中心に「人生100年時代」をサポートをする会社です。
シニアジョブは55歳以上のシニアに特化した人材紹介、人材派遣サービスを提供しています。
日本の人口の50％をシニアが占めると言われており、今後大きな市場の成長が見込まれます。

◆募集背景
事業拡大・新規事業の準備に伴い、弊社のメイン事業である人材紹介事業のリーダーを募集します！
2024年時点で人口の50%を50歳以上が占める日本において、シニアの転職支援へのニーズはさらに伸びることが予想されます。高まるニーズに向けて、増員を行い人材紹介事業を軸にシニア関連のサービスを拡大させ5年以内の上場を目指します。
どんな仕事か: 弊社はシニア特化で転職支援を行い人生の選択肢を提供する会社です。人手不足が叫ばれる一方、シニアは経験が豊富でも雇用機会が少ないというのが現状です。弊社はそんなシニアが抱える課題を解決していきます。
弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のリーダーとして営業チームを牽引していただきます。最初はリクルートコンサルタントとして求職者の対応や法人営業で成果を出していただく予定ですが、将来的には「シニアジョブエージェント」のマネージャーとして、チームの目標管理やメンバーのモチベーション管理もお願いしたいと思います。

【事業内容】
・エージェント事業
シニア特化の人材紹介サービスです。
税理士、調理師など専門的な経験と資格を持つ方のヒアリング+企業とのマッチングを行います。一般的な紹介手数料に比べ、半額～1/3の値段でご紹介を行っている点が大きな特徴となります。

・転職サイト事業
シニア特化型のマッチングサービスです。50歳以上の求職者とシニアを採用したい企業が集まるプラットフォームとなっており、求職者は50歳以上でも安心して企業からスカウトをもらうことができます。
2022年8月にサービスを開始し、たった1年間で黒字化を達成しています。

【具体的な業務】
◆リクルートコンサルタント
難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。
転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。
人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります

◆ビジネスグロース
新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、
市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。
主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です

◆得られるスキル
・論理的思考力
・仮説思考能力
・合理的判断能力
・コミュニケーション能力
・課題解決能力
・マーケティングスキル
・ビジネス折衝能力

◆配属部署の詳細
・リクルートコンサルタントチーム
- 所属人数：4名
- 平均年齢：28歳
- マネージャー年齢：30歳

・カスタマーサポートチーム
- 所属人数：4名
- 平均年齢：25歳

・インサイドセールスチーム
- 所属人数：5名
- 平均年齢：52歳
※シニアのパートメンバーがいるため

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
求められるスキルは: 必須 ◆必須条件
- 基本的なPCスキル（Excel、Wordなど）
※既卒・第二新卒歓迎、未経験OK
※学歴、国籍不問

歓迎 ◆歓迎条件
- マネジメント経験
- 営業または営業に準ずる経験（販売/接客など）
- 人材系の企業で働いた経験
- 人事職の経験

◆シニアジョブにマッチする人
- 論理的に物事を考える事が好きな方
- ロジカルに物事を捉える事が好きな方
- 答えのない事に仮説を持って取り組む意欲のある方
- 無駄を減らして合理的に物事を進めたいと思う方

◆シニアジョブにミスマッチな人
- データや事実ではななく感情で物事を判断したいと考える人
雇用形態は: 正社員・契約社員

◆試用期間
- 6ヶ月（試用期間は契約社員）
※試用期間の月給は正社員時の給与の約90％になります。
どんなポジション・役割か: 【リーダー候補／リクルートコンサルタント】成長中の事業の中心メンバーとして一緒に上場を目指しませんか
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: ◆年収
500万円～620万円
月給28万円～

◆月給の内訳　年収500万円の場合
合計　　　　：280,000円
基本給　　　：202,200円
固定残業手当： 67,800円（月45時間分・超過分別途支給）
職種手当： 10,000円（一律支給）

◆賞与・業績手当
- 1,640,000円～（業績・能力によって増減あり）
※入社1年は在籍月数で按分

◆昇給
- 年2回

◆試用期間
- 6ヶ月（試用期間は契約社員）
※試用期間の給与は正社員時の約90％。

◆給与モデル
- 入社2年目：548万円
- 入社4年目：620万円
待遇・福利厚生は: - 各種社会保険完備
- パソコン(Mac)支給
- 携帯電話貸与
- 私服勤務OK（内勤時）
- 交通費支給：上限20,000円/月
- 家賃補助：20,000円/月（対象：正社員、半径1.5km以内に居住の方）
- 私服勤務OK（ネイル/髪染めOK）
休日休暇は: - 完全週休2日制（日曜日固定・シフトによる他曜日）
- 年末年始休暇
- 時季制定有給休暇（GW・夏季）
- 有給休暇（6ヶ月勤務で10日の有給休暇、勤続年数に応じて最大20日支給）
- 年間休日：121日
どんな選考プロセスか: ◆面談/面接回数
3回

◆選考の流れ
書類選考→面談/会社説明→適性検査(WEB)→1次面接→最終面接
※あくまで一例となります。

◆選考から内定までの期間
約1～2週間 ※相談次第で2~3日の内定出しも可

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

★リーダー候補・リクルートコンサルタント/事業企画/法人営業・スピード選考可★

営業（法人向け）