どんな仕事か: 連結決算における中核を担う人材
募集部・室の紹介
財務部は財務総括室・予算室・決算室・資金室・IR 室の 5 室で構成、このうち決算室は当社グループの単独及び連結の財務会計・税務会計を担い、決算総括課・連結決算課・単独決算課・税務課から構成されています。
連結決算課は連結子会社 444、持分法適用関連会社 113 からなる当社の連結決算（IFRS）を担当しております。当社の事業領域は海外事業や原料事業、製鉄以外のエンジニアリング等を含み、当課のメンバーは連結決算のみならず、幅広い分野の会計知識が必要とされるととに、グループ会社の財政状態の管理や事業再編・M＆A の検討への参画等の機会を通じて、当社の連結事業管理にも深く関与しております。

キャリア採用を行う理由・背景
・ IFRS 会計基準の高度化にキャッチアップするとともに、当社ビジネスの変化も踏まえグループの会計ルール（いわゆる IFRS-APM）を整備することに加え、当社グループは事業再編・M＆A の機会も多く、PPA をはじめとする連結上の会計処理の検討や、ハイレベルな会計知識が求められるため、それを支える高い専門性を有するコア人材の育成・確保が必要とされています。

具体的な職務内容
(1)連結決算業務全般
(2)M＆A 等の事業投資に係る会計処理等の事前検討・相談・提案等
(3)グループ会社の財政状態等の管理
～ (2)(3)は特に財務部内他室・他事業部と連携して実施

入社後のキャリアパス
配属初期(入社～3 年程度)は、原則東京本社財務部連結決算課にて上記(1)(2)(3)の業務を中心に行うことになります。その後、中長期的には連結決算課の業務の中核としてご活躍いただくことが基本となりますが、ご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、初任部門以外の業務*、ライン長等へのステップアップの可能性もあります。
（*）決算室における他業務（全体決算方針策定・開示業務、単独決算業務・税務等）、財務部における他室業務（事業投資の審査・評価サポートや事業会社の管理）、製鉄所での管理会計財務会計の業務や海外での事業管理業務等
尚、当社では 2 回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。
求められるスキルは: 必須 1.必須要件
・ CPA（米国 CPA でも状況により可）、または CPA 科目合格者で大企業での経理・財務業務経験を数年程度有する方

2.あると望ましい経験・スキル(適宜)
・多方面の関係者との調整経験、税務知識
・ビジネスレベルの語学力
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 全社においてフレックスタイム制度あり。勤務時間は勤務地により異なります。
・本社・研究所／9:00～17:20
・製鉄所／8:30～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 選考に進んで頂ける場合、選考プロセスの中で経験・能力を勘案してご提示します
待遇・福利厚生は: ＜諸手当＞
時間外手当、深夜手当、通勤交通費など
＜昇給・賞与＞
・昇給年 1 回（4 月）
・賞与年 2 回（6 月、12 月）
＜福利厚生＞
・社会保険／雇用保険、健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険
・社宅・寮／各事業所に完備
・その他制度／グループ保険、各種財形貯蓄、住宅融資制度、持株制度、
ワークライフサポート制度（育児施設利用補助、レジャー補助）など

連結決算における中核を担う人材

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