なぜ募集しているのか: 四国電力は、「地域と共に生き、地域と共に歩み、地域と共に栄える」という企業理念のもと、柔軟に変貌を遂げながら、当たり前の暮らしや経済活動を支え、豊かな地域社会づくりに貢献できるよう努めてきました。
社会全体が大きく変わっていく中で、また、社会課題の先進地域である四国において、地域や暮らしを豊かにするために、私たちはどのような価値を創造し提供できるか。電気事業のさらなる強化や新たなビジネスモデルの構築に加え、電気事業以外の事業についても、収益拡大と新たな事業・サービスを創出するため、私たちは変化をチャンスと捉え、変革に向けて積極果敢に挑戦を続けていきます。
当社のコーポレートメッセージである「しあわせのチカラになりたい。」に込められた想いに共感し、共に四国を盛り上げてくださる方を募集しています。
どんな仕事か: （入社時）

◎四国域外からの交流人口拡大を目指したホテル事業を始めとする観光関連事業
◎蓄電池等のカーボンニュートラルやEV・モビリティ関連事業
◎M&A、ベンチャー、ファンド投資
に従事いただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。

・新たな事業やサービスの新規企画・立案
・事業立ち上げやアライアンスの構築
・事業の成長・拡大に向けたオペレーション　等

（変更の範囲）
会社内の全ての業務　および　出向協定を締結している出向先の業務
求められるスキルは: 必須・大卒以上
・社会人経験3年程度以上

歓迎【語学】・英語力（TOEIC600点以上）
【資格】・簿記、フィナンシャルプランナー、宅地建物取引士
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: （入社時）
本店（香川県高松市）

（変更の範囲）
会社の定める事業場(在宅勤務を行う場所を含む)　および　出向協定を締結している出向先の事業場
勤務時間は: 8:40～17:20(休憩1時間)
残業：月平均17.6時間
※在宅勤務応相談（月4回まで）
給与はどのくらい貰えるか: 【想定年収】
450万円～750万円
※想定年収は目安であり、正式には社内規定やご経験、前職給与額などに沿って決定いたします。

【給与】
月給25万～45万円
（基本給25万～45万円）
※時間外手当（残業代）は別途全額支給いたします。
＜昇給＞
年1回

【賞与】
年2回（6月、12月）
※業績に応じて支給
待遇・福利厚生は: 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、独身寮、社宅、家賃補助、保養所、各種スポーツ施設、持株会、財形貯蓄、住宅建設融資制度など
休日休暇は: 休日：完全週休2日制、祝日、年末年始、創立記念休日
休暇：普通有給休暇 20日
特別休暇(夏季、結婚、忌服など)
※平均休暇取得日数：16.2日
どんな選考プロセスか: 書類審査
⇒適性検査（WEB）
⇒1次面接：係長クラス（WEB）
⇒2次面接：課長クラス（対面）
⇒最終面接：人事担当部長（対面）

新規事業推進（将来の収益源獲得を目指し、新たな事業領域に挑戦）

新規事業