なぜ募集しているのか: FOLIOは、「資産運用が誰にとっても身近なものになる」ことを目指す、オンライン証券のスタートアップです。私たちが作っているのは、これまでの金融サービスにはなかった「UI/UXをどこまでも追及した」証券アプリです。

AIによる相場予測をもとに運用を行うロボアドバイザー「ROBOPRO」など、投資を軸にさまざまなサービスを展開。サービスの特性上、大手金融機関と同等の堅牢性を担保しつつも、スタートアップにおける柔軟性やスピードを発揮できる環境にしていくことが重要です。各プロダクトのデザイナーやエンジニア、QAチームと協力しながらサービス開発を推進してくださるiOSエンジニアを募集します。
どんな仕事か: 【業務概要】
・iOSネイティブアプリケーションの設計、開発
・iOSネイティブアプリケーションのUI/UX設計、品質改善
・iOSバージョンアップへの対応
・モバイルアプリ向けBFFの開発(TypeScript)
・Flutterを用いたToBアプリの開発
・SwiftUIへのリアーキテクチャ

【具体的な業務内容】
各プロダクトに属して開発を行います。
・新機能開発
・PMやデザイナー、サーバサイドエンジニアと連携したチーム開発
・非技術部門との仕様策定・調整
・ユーザーを中心に据え、エンジニアリング視点から改善点の分析/検討/実施
・チームメンバーとの相互コードレビュー
・品質改善・新技術の調査・検証と提案

【担当プロダクト例】
・ToB：4RAP
・ToC：ROBOPRO、おまかせ投資

【技術環境】
・iOSの場合：
　・言語：Swift
　・主要ライブラリ：RxSwift, ReSwift, IGListKit など
　・設計：Redux(Flux)ベースの設計

・Flutterの場合：
　・言語：Dart
　・主要ライブラリ：riverpod, flutter_hooks など
　・設計：MVVMベースの設計

・その他
　・ソースコード管理：Git、GitHub
　・プロジェクト管理：JIRA
　・チャットツール：Slack
　・情報共有：Confluence
　・CI環境：Bitrise

【配属部署】
プロダクト開発部

【FOLIOのエンジニア・開発チームについて】
金融系に限らず、アドテクやゲームなど様々な背景をもったエンジニアで構成されています。
このような多様な背景を持つチームだからこそ、金融システムとしての堅牢性・スタートアップとしての機動力を併せ持つプロダクトを開発できるという側面もありますが、一方で、ドメイン知識の差（金融出身・非金融出身）や（スピード・品質への）価値観のずれを埋めることが重要になります。

2024年よりUIKitからSwiftUIへの移行を進めているので設計から実装まで幅広く経験することができます。
求められるスキルは: 必須・iOS向けネイティブアプリのSwiftでの開発経験
・Web APIと連携したアプリの開発経験

歓迎・Webアプリケーションの開発経験
・UI/UXに関する知識・興味
・RxSwiftを使用して開発した経験
・SwiftUIを使用して開発した経験
・Flutterの業務経験
・Flutterの業務が未経験でも興味がある方

【求める人物像】
・担当する領域外にも興味をもてる方
・個人の成功に加え、チームでの成功を重視するマインドをお持ちの方
・メンバーを尊重し、積極的にコミュニケーションを取れる方
・0→1のサービス開発に関心のある方
・主体性を持って自走できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ・専門業務型裁量労働制
　・実際の労働時間に関わらず、1日あたり10時間勤務したものとみなされます。
（１日のみなし時間10時間＝所定労働8時間＋時間外労働2時間）また、これに関し、月あたりの時間外労働40時間分のみなし残業手当（固定残業代）が支払われます。
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制：700万円～ 900万円

◼︎賃金形態
年俸制
12分割

◼︎賃金内訳
年額（基本給）：5,800,000円～
その他固定残業代/月：100,000円～
※超過分別途支給

◼︎月額
583,333円～（12分割）

◼︎給与補足
※給与詳細は経験・スキルを考慮して決定いたします。
待遇・福利厚生は: 【諸手当】
・リモートワーク手当
・通勤手当
・休日、深夜労働手当（実績に応じて支給）

【福利厚生】
・リモートワーク可能
・各種社会保険完備
・ストックオプション
・書籍購入（業務に関わる書籍かつ会社保管）
・健康診断
・副業可
・屋内禁煙（喫煙所なし）
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日）
・祝日
・有給休暇（入社日に付与）
・リフレッシュ休暇（連続した5日間）
・慶弔休暇
・感染症休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
どんな選考プロセスか: ◼︎面接回数
2～3回（目安）

iOSエンジニア

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