- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員
- どんな仕事か
-
店舗にて個人・法人のお客様のお部屋探し対応や物件管理等をお任せします。■店舗にて個人・法人のお客様のお部屋探し対応や物件管理等をお任せします。
【具体的には】
カウンター営業としてお客様のご要望をしっかりと
ヒアリング・把握し、理想のお部屋のご案内をお任せします。
【仕事の流れ】
お部屋のご案内
※場合によってはWEBで接客することもります。⇒契約手続き ⇒鍵の引き渡し
【その他】
◆入居者様の入退去管理
◆オーナー様とのやり取り
※業務の変更範囲:当社業務全般
【この求人をお薦めする理由】
企業理念「新しい価値の創造」 のとおり、斬新な発想から次々と新しい事業を創出していく企業風土。
そのため、飽きることなく次から次へと斬新かつ幅広い業務知識を習得頂ける、エキサイティングな環境です。
常に挑戦心溢れる若手が多い風土であり ワークライフバランスを保ちながら、腰を据えてスキルアップを目指せる環境です。
また、今期8月からGeppo（ゲッポウ）という従業員コンディション可視化ツールを導入しました。
（Geppo - 個人と組織の課題を見える化するツール）
中途で入社頂く皆様がもし、配属先で不安に感じたり、上司以外に相談したいことがある場合にはこのツールを用いて気軽に発信可能。
また毎月の簡単なアンケート結果から皆様のコンディションの変化をキャッチし適切なフォローも実施しています。
新卒のみならず中途入社者にもしっかりとフォローする体制が整っていますので、安心してご入社ください。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
■営業もしくは接客業務経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許をお持ちの方
歓迎 【歓迎】
■営業経験3年以上の経験
■成長意欲のある方
■賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方
【求める人物像】
■真面目にコツコツ取り組める方
■頑張った分、きちんと収入やポストを得たい方
■将来は管理職になりたいなどキャリア志向の強い方募集年齢（年齢制限理由） 25歳~45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
(試用期間4カ月) - どこで働くか
- 富山県富山市／愛知県名古屋市／静岡県静岡市
私有車通勤可能 ※条件を満たせばガソリン代一部支給(駐車場はご自身で確保が必要です。:会社負担なし) - 勤務時間は
- 9:45～18:45
所定労働時間
08時間00分 休憩60分
残業：有
残業手当：有
※残業時間に応じて別途支給
【勤務時間補足】
09:30~18:30
10:00~19:00
※実働8時間勤務／60分休憩 ※シフト制(月1回提出)
※週5日出勤
原則、やむを得ず休日出勤する場合は同月内で振替休を取得します。 - 給与はどのくらい貰えるか
-
想定年収
425万円～667万円
賃金
月給制
月給 280,000円～460,000円
月給￥280,000～￥460,000 基本給￥280,000～￥460,000を含む/月
【給与補足】
※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。
【モデル年収】
■中途入社（在籍2年後：係長昇格）
・月額：基本給34万円＋各種手当(残業・資格・住宅・家族等)＋賞与
※賞与は基礎賞与5万円と業績連動賞与（1～1.5か月）が年2回支給されます。 - 待遇・福利厚生は
-
・在宅勤務（一部従業員利用可）
・リモートワーク可（一部従業員利用可）
・時短制度（一部従業員利用可）
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・寮・社宅：有
・単身者/社員寮の自己負担3万～(等級次第)
・既婚者/賃貸の場合、住宅手当上限5万円
・退職金：有
・社員割引制度
・リフレッシュ休暇
・社員持ち株会制度
・確定拠出年金
・財形貯蓄制度 (希望者のみ)
■備考
【手当】
＜別途手当も充実＞
・残業手当
・休日出勤手当
・資格手当
・家族手当(子ども：月1万円 ※18歳まで)
・住宅手当(上限3～5万円／支給条件あり)
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(7月・12月)※賞与については評価と業績によって変動いたします。
【その他制度】
・厚生年金基金
・慶弔見舞金
・リターン雇用制度（退職後に時間を調整しながら働ける制度です） - 休日休暇は
- 年間 123日
(内訳)
完全週休二日制 シフト制
夏期7日 年末年始7日
その他（計画有給（5日）を含めると年間128日休）
有給休暇
入社半年経過時点10日
最高付与日数20日 - どんな選考プロセスか
-
面接回数
2回
選考
筆記試験：無
掲載期間24/06/13～24/06/26
求人No.PKETR-4586
