- どんな仕事か
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■グローバルで従業員4万人、Fortune500企業の内150社との取引確立中の外資系ファーム■■業務内容：
会社の成長期の今だからこそ、主要メンバー、ボードメンバーを目指せます！自分の成長に貪欲な方歓迎です！
クライアントのプロジェクトの計画から終結フェーズに至るまで幅広く支援いただきます。
・プロジェクトの計画フェーズにおける計画策定支援
・プロジェクトの実行フェーズにおける進捗・課題・リスク等の各種マネジメント支援
・プロジェクトの終結フェーズにおけるポストモーテム支援
・ステークホルダー（クライアント責任者・PM・メンバー・ベンダ等）とのコミュニケーション
■ポジションの魅力：
・ポータブルスキルであるプロジェクトマネジメントの実務経験を身に付け、大規模プロジェクトを引っ張るやりがいを感じられます。
・少数精鋭プロジェクトから約200名体制のプロジェクトまで、幅広い支援実績があります。
■配属組織について：Management Consulting 部門
医療業界の大手クライアントを中心に、戦略からテクノロジー導入までのEnd to Endのサービスを提供する10名弱コンサルティング部隊です。
私たちは、従来のコンサルティングアプローチである仮説思考や論理的思考に加えて、国際安全規格（ISO・IEC）に関するナレッジを活かした解決策の提示と実現を行います。
私たちのコンサルティングスタイルは、「伴走型 × 自分ゴト × {各自の強み} ＝ 変革推進力」です。
クライアントと二人三脚で、クライアントの課題を自分ごととしてとらえ、各自の強みを活かしてコンサルティングする。これにより、クライアントの変革を推し進める強力な推進力となることを目指しています。
■弊社について
弊社は、世界で4万人以上のメンバーを擁するPacteraグループの日本市場向け総合コンサルティングファームです。
中国発、日本を始めAPACを中心に事業を展開する外資系企業であり、オープンでフラットなコミュニケーションができる社風、経営陣・部門長陣とも非常に近い距離感で仕事をすることができます。
また、積極性・主体性を重視しており、上下関係なく積極的に手を挙げた人には大きい裁量権を与えることで、自身の成長やキャリアアップを非常に早いスピードで実現できるようなカルチャーを作っている会社です。
グローバル大手の安定したバックボーンを持ちながら、変化が激しく様々なチャレンジが自由にできるベンチャー風土の独特なコンサルファームですが、多くのエンタープライズ企業様からは長い間ご愛顧頂いており、ビジネスを拡張しております。 - 求められるスキルは
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必須 以下すべてのご経験
・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験（PMO/PM/PL/TL いずれかの役割として）
・配下メンバー5名以上のマネジメント経験（リーダー格）
・システム開発プロジェクトにおける実務経験（要件定義、設計、実装、試験、リリース）
※顧客折衝を含む上流経験があった方が望ましい。
歓迎 ・プログラムマネジメントの実務経験
・医療業界・製造業界での業務経験
・サイバーセキュリティ関連知識
・国際安全規格（ISO・IEC）関連知識
・コンサルティングファームでの実務経験
・SI、事業会社などでのプロジェクト実務経験
・SE経験（スクラッチ開発の経験あれば尚可）
・医療系システム開発/管理経験
・組込み系システム開発/管理経験
・新規顧客開拓・案件獲得等、コンサルティングプロジェクトの営業経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- シニアコンサルタント
- どこで働くか
- 東京都（北八王子）
※コロナ禍においては基本的にリモートワークとなります。 - 勤務時間は
- 専門業務型裁量労働制
・標定労働時間 7時間30分
・1日のみなし労働時間 7時間30分
※クライアント様先の稼働時間に合わせた働き方となります。 - 給与はどのくらい貰えるか
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630～940万円（月給 525,000円～）
※上記想定年収には業績連動賞与込み（年1回）
※昇給タイミング/年1回、昇格タイミング/年2回 - 待遇・福利厚生は
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・通勤手当支給（上限あり）
・社会保険完備
・産休・育児休暇取得実績あり
・関東IT健康保険組合所属。保養所や各種サービスの割引制度を利用可能。
・確定拠出年金（運用手当支給）
・業務関連トレーニング費用補助あり
#テレワーク推進中 - 休日休暇は
- 週休二日（土日）、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔特別休暇等
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接２回、または３回（オンライン・対面）→内定
※選考プロセスは上記から変更される可能性もございます。
#内定までオンライン選考可
掲載期間24/11/15～24/11/28
求人No.PACT-MC-PM/SC
