- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
- どんな仕事か
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マーケティング要素のある営業／東証グロース上場／キャリアアップを目指せる環境【職務概要】
同が運営する各プロダクトの営業部長候補として、戦略の立案／推進や組織マネジメントに携わっていただきます。※配属事業部は選考過程の中でご経験やご志向に基づき決定させていただきます。
■配属事業における営業戦略の企画立案 及び 具体的なロードマップの実行
■組織マネージメント（人員計画の策定、人事評価、メンバーの育成／コンディション管理など）
■経営陣への進捗レポーティング
■中長期計画の策定
■顧客からのサービス改善要望に基づいた対応
ーーー本ポジションでご経験いただけることーーー
・成長企業での挑戦： 同社は業界内でも高い成長率を掲げ、それを実現させています（※1）。また、既存事業に加え、M＆Aや業務提携、子会社設立等により新たな事業へのチャレンジも積極的に行っております。そんな成長企業の中で既存事業に限らず新規事業のグロース等、干渉範囲を広げ新たな領域にチャレンジしていただける環境もございます。
※1 売上収益成長率は前年比25％。アドテクノロジー事業やSaas事業ではトップクラスの成長率を実現しています。
・事業責任者へのステップアップ：営業部長に留まらず、事業全体をみる事業責任者を目指していただくことも可能です。実際に同社の事業責任者の多くは営業からキャリアをスタートしています。（※2）
※2 事例として、事業部の営業部長として入社、その後1年で事業部の事業責任者に就任。また、その後周辺事業部の営業部長も兼務し干渉を広げた方もいます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・toBプロダクトのソリューション営業経験：5年以上
・10人以上のチームを率いてのマネジメント経験：2～3年以上
・QoQ／YoYで常に以前より高い目標を達成してきた経験
【尚可】
・デジタルマーケティングに関する事業開発／推進／商品開発／経営企画／新規事業開発等の業務経験
・SaaS業界における事業開発／推進／商品開発／経営企画／新規事業開発等の業務経験
・同規模のベンチャー企業での組織マネジメント経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(1ヶ月) - どこで働くか
- 〒163-6006 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階
JR山手線「新宿」駅徒歩12分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 10時00分～19時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:800万～1300万程度
月給制：月額500000円
給与:■ご経験や個人のスキルを最大限に考慮します。
賞与:年2回（4月、10月）
昇給:年2回（4月、10月） - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、交通費全支給 、書籍購入補助（半期30，000円まで）、リフレッシュ手当（毎月5，000円まで）、家賃手当、資格・語学取得支援制度、研修受講支援（個別に申請制）、働くパパママ支援制度、リフレッシュ休暇制度、部活動手当、その他社内イベント（毎月の懇親会等） など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日休暇、有給休暇、GW休暇、夏季・冬季休暇、誕生日休暇(本人＋恋人1人まで)、生理休暇、産前産後休暇、育児及び介護休業、看護休暇、慶弔休暇、他
- どんな選考プロセスか
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書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接
(SPI、リファレンスを最終までに受けていただきます)
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/06/13～24/06/26
求人No.WPT-405584130
