- どんな仕事か
-
■お任せしたい役割
・開発チームのアウトプットを最大化する上での、チームビルディング、メンバーサポート
・チーム内外とのコミュニケーション
■お任せしたいミッション
・ビジネス要求に応えられる開発チームの組成と維持
・メンバーのスキルアップやモチベーションの維持・向上
・チーム外のステークホルダーへの貢献
■業務内容詳細
・1on1などを通じたメンバーのサポート
・チーム内の各種定例イベント(朝回やふりかえりなど)のファシリテーション
・他チームとのコミュニケーションや各種MTGのファシリテーション
・10~30人月程度の規模のプロジェクトマネジメント
【技術環境】
■言語、フレームワーク
・Scala
・Ruby (Ruby on Rails)
■CI/CD
・Jenkins、gitlab-ci
■バージョン管理
・gitlab
■タスク管理
・JIRA
■コミュニケーションツール
・Slack、Confluence、Zoom、Miro
■デザインツール
・Figma
■その他
・Linux
・Docker
・AWS
・terraform
・ansible - 求められるスキルは
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必須 必須要件
・開発メンバーのアウトプットを最大化する上での、チームビルディング、メンバーサポート経験
・ソフトウェア開発におけるプレイヤーとしての実務経験
歓迎 歓迎/尚可
・内製プロジェクトでのマネジメント(計画・見積・リスク/課題管理等)および開発リード経験
・規制産業(特に証券業)でのソフトウェア開発やプロジェクトマネジメントの経験
・社外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメントの経験
・エンジニア採用のためのブランディングや広報活動の実務経験
・スクラム・アジャイルソフトウェア開発の実践経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800-1200万円
掲載期間24/09/11~24/09/24
求人No.JBKG-JKK-729-1