- なぜ募集しているのか
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- どんな仕事か
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東証グロース上場/挑戦を続ける成長企業でキャリアアップできます!【職務概要】
契約社数は1,900以上、ユーザー数は70,000人を突破し(2024年3月末)、順調にサービスが拡大している中で、新機能開発や既存機能の改善をリードするバックエンドエンジニアを募集します!
【職務詳細】
・「商品コンセプト」「顧客バリュー」をもとにしたプロダクトの意思決定
・プロダクトの進捗管理
・エンジニア組織へのミッション浸透
・ベロシティの拡大
・図面管理・情報共有システム『SPIDERPLUS』の設計・開発
・開発要件の優先付け
・新規プロジェクトやエンハンスメントの要件定義
・実装、コードレビュー、テスト
・リリース
・パフォーマンス監視、改善
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・ミッション、ビジョンを基にエンジニア組織を率いた経験
・組織単位でのプロダクト開発経験
【開発環境】
サーバサイド言語:PHP
アプリ言語:Objective-C、Swift
サーバサイドフレームワーク:独自 (一部Laravel)
フロントエンド言語:HTML、CSS、JavaScript
フロントエンドライブラリ:jQuery
フロントエンドフレームワーク:なし(一部Vue.js)
トレンドと保守性をフラットに判断し、必要なものは積極的に取り入れていきます。
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 【本社】〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目2-1 住友不動産虎ノ門タワー 27F
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩4分/東京メトロ銀座線 「虎ノ門」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9:00~18:00
時差出社(7:30~10:00の間で始業可)※要上長承認 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万~900万程度
年俸制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績連動賞与有り
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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役職手当、出張手当、確定拠出年金制度(社員ランクに応じて一部会社負担)、社員持株会制度あり、ベネフィット・ワン、健康診断、インフルエンザ予防接種、交通費支給(上限30,000円/月)
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)/祝日/年末年始休暇/夏期休暇/年次有給休暇/その他特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接(60分前後)→最終面接→筆記試験(SPI)→内定 ※大阪は3回面接
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/06/14~24/06/27
求人No.WPT-406113689